你言我語你言我語

中年遭遇職場危機(jī)很尷尬 “4050”職場出路在哪里,？

2017年04月21日 09:35 | 來源：工人日報

分享到：

制圖賀少成

編者按

似乎一夜之間,，大大小小的公司里已經(jīng)滿是年輕人的身影：特立獨行的80后，更加前衛(wèi)開放的90后,。而四五十歲的60后,、70后上有老下有小,，自己在職場被擠壓,，身體也逐漸在走下坡路,。

與“四十不惑”的古訓(xùn)恰恰相反，他們開始質(zhì)疑自己做的事情,，是不是最想做的,？工作抑或生活,，還可以有什么機(jī)會或變化嗎,？其間的壓力與內(nèi)心的掙扎只有個中之人能深刻體會,。

中年危機(jī)，也稱“灰色中年”,，高發(fā)在39～50歲,，是指這個人生階段可能經(jīng)歷的事業(yè)、健康,、家庭婚姻等各種關(guān)卡和危機(jī),。如何長期規(guī)劃職業(yè)生涯、保持職業(yè)技能優(yōu)勢避免出現(xiàn)“被辭職”,？如何以積極向上的精神狀態(tài)和樂觀態(tài)度,，充分認(rèn)識自我，接受現(xiàn)實中的自我,，重新上路,？政府企業(yè)社會如何關(guān)注這一群體、依法保障他們的權(quán)益,？敬請關(guān)注本版推出的系列報道“聚焦職場中年”,，一起關(guān)注探討中年人職場迷茫、困惑與出路,。

一位知名通信設(shè)備公司的員工,，因接近35歲的年齡被辭退，在網(wǎng)絡(luò)上撰文稱還不起房貸,，一時間成為熱點,。

編輯：梁霄

01 02 03 04 05

關(guān)鍵詞：中年職場危機(jī)