難點(diǎn)

官本位思想仍有市場(chǎng),，政治規(guī)矩必須真正嚴(yán)起來

孔德永：落實(shí)十八屆六中全會(huì)精神,，黨內(nèi)互稱同志理所應(yīng)當(dāng)。也應(yīng)看到,，推而廣之面臨一些障礙,。首先,，受“官本位”文化的影響,，一些領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)來自他人的官職稱呼心安理得接受,，同時(shí)獲得了一種成就感和優(yōu)越感。這種感覺嚴(yán)重起來,，就會(huì)滋生“官本位”意識(shí)與官僚作風(fēng)。其次,，過去由于權(quán)力過于集中而沒有得到相應(yīng)制約,，“權(quán)力崇拜”使人們不敢或不便在領(lǐng)導(dǎo)面前稱呼同志，有的選擇迎合與恭維領(lǐng)導(dǎo),，以求自?；颢@得更多的利益?！巴尽边@一稱呼,，實(shí)質(zhì)就是黨員地位平等的體現(xiàn)，黨員之間地位平等,，黨員的主體地位和民主權(quán)利得到落實(shí),，自然就會(huì)發(fā)自肺腑地稱呼“同志”。

陳燕：黨內(nèi)互稱同志難在哪里,？封建科層化觀念是引發(fā)黨內(nèi)稱呼混亂尤其是稱呼官銜化傾向的深層次原因,。黨內(nèi)稱呼出現(xiàn)這些問題，與有人把社會(huì)上那一套搬到黨內(nèi)政治生活和工作中來有關(guān),，也是長(zhǎng)期以來黨內(nèi)政治規(guī)矩沒有真正嚴(yán)起來的后果,。互稱同志難成氣候,，還與群體行為的相互傳染特性有關(guān),，良好群體習(xí)慣一旦打破想再形成，需要經(jīng)歷長(zhǎng)時(shí)間的再培養(yǎng)過程,。

■基層干部說

大大方方喊出來

不可否認(rèn),，一些地方的黨內(nèi)稱呼五花八門，正式場(chǎng)合也很少聽到“同志”這個(gè)神圣而溫馨的稱呼,，取而代之的更多是以職務(wù),、官銜相稱,，更有甚者稱領(lǐng)導(dǎo)為“老板”“老大”。稱呼的轉(zhuǎn)變?cè)谝粋€(gè)側(cè)面也能說明問題,。如果干部過于看重自己的頭銜,、過于在意官職稱謂，就容易滋生官僚主義,。稱呼“同志”,，對(duì)黨員來說是一種提醒，提醒黨員牢記黨員第一身份,，牢記自己應(yīng)盡的義務(wù)和所承擔(dān)的責(zé)任,。

新鄉(xiāng)市牧野區(qū)王村鎮(zhèn)黨委書記 萬江紅

作為一名80后機(jī)關(guān)黨員，對(duì)“黨內(nèi)一律稱同志”最深的感受是“真誠(chéng)”兩個(gè)字,，對(duì)黨“真”,，對(duì)同志“誠(chéng)”。這讓人有一種強(qiáng)烈的認(rèn)同感,、神圣的歸屬感,。細(xì)微之處見精神。稱呼“同志”看似小事,，實(shí)則反映思維方式,、價(jià)值觀念。轉(zhuǎn)變作風(fēng)要從細(xì)節(jié)著手,。從稱呼“同志”這種日常的“小事”,、思想的“大事”做起，把“同志”這一黨內(nèi)最本質(zhì),、最有溫度的稱呼大大方方喊出來,、知行合一做出來。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)堅(jiān)持以上率下,、自覺踐行,，大力建設(shè)清清爽爽的同志關(guān)系，讓同志之間更坦誠(chéng),、更純潔,、更團(tuán)結(jié)，這樣才能以優(yōu)良黨風(fēng)引領(lǐng)社會(huì)新風(fēng)尚新氣象,。

新鄉(xiāng)市委組織部干部 王紹坤

11月中旬,，我市要求國(guó)家工作人員在公文運(yùn)轉(zhuǎn)和正式會(huì)議場(chǎng)合互稱“同志”。衷心希望廣大黨員干部都能身體力行,，形成風(fēng)氣,。“同志”只是一個(gè)稱呼,，卻有著深刻的內(nèi)涵和豐富的意義,。稱呼里面有政治,，有黨性，有形象,。過去的艱難歲月里,，一聲聲“同志”曾給予每名黨員巨大的鼓舞和信心。如今,，我們面臨的形勢(shì)和任務(wù)絕不比過去任何一個(gè)時(shí)候輕松,，更加需要每一名黨員同心同德、同向同行,。叫一聲“同志”,，親切又給力。

新鄉(xiāng)縣翟坡鎮(zhèn)朝陽(yáng)社區(qū)干部 陳來勝

（本報(bào)記者 王漢超采訪整理）