二、 完善永久居留服務(wù)管理體制機(jī)制

4．整合管理體制,。堅(jiān)持統(tǒng)一管理,、權(quán)責(zé)一致,，調(diào)整和理順政府相關(guān)部門職能分工,，加強(qiáng)外國人永久居留服務(wù)管理職能整合,，進(jìn)一步完善國家移民管理機(jī)構(gòu)設(shè)置和職責(zé)配置,，統(tǒng)一承擔(dān)制定永久居留政策,、實(shí)施受理審批和開展日常服務(wù)管理等職能。

5．建立統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制,。建立由外國人永久居留審批管理部門牽頭,、有關(guān)部門參與的永久居留服務(wù)管理工作協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)政策銜接,，會(huì)商解決重大問題,，協(xié)調(diào)抓好工作落實(shí)。建立永久居留政策專家咨詢機(jī)制,，借助各類智庫資源開展調(diào)查研究,。

6．推進(jìn)法治化建設(shè)。加快制定外國人永久居留服務(wù)管理?xiàng)l例,、外國人在中國工作管理?xiàng)l例等行政法規(guī)和配套規(guī)范性文件,，建立統(tǒng)一規(guī)范、重點(diǎn)突出、相互銜接的法律法規(guī)制度,，為外國人永久居留服務(wù)管理提供法治保障,。

三、 設(shè)定靈活務(wù)實(shí)的永久居留申請條件

7．積極服務(wù)政府引進(jìn)外國高層次人才工作,。實(shí)施重點(diǎn)引才計(jì)劃備案制度,，穩(wěn)步擴(kuò)大、動(dòng)態(tài)調(diào)整重點(diǎn)引才項(xiàng)目備案范圍,，為外國高層次人才申請永久居留開辟綠色通道,。建立人才簽證與永久居留銜接機(jī)制,，對國家“千人計(jì)劃”等納入重點(diǎn)引才計(jì)劃備案項(xiàng)目的人選申請永久居留的,，予以優(yōu)先辦理。

8．推動(dòng)建立以市場為導(dǎo)向的人才永久居留申請標(biāo)準(zhǔn),。結(jié)合社會(huì)管理需要,，積極發(fā)揮市場在外國人才和智力資源配置中的主體作用，掛鉤工資,、稅收和社會(huì)信用等市場評價(jià)要素,，探索計(jì)點(diǎn)積分制等評價(jià)機(jī)制，建立服務(wù)國家發(fā)展戰(zhàn)略,、反映市場需求,、條件簡明量化的人才申請永久居留指標(biāo)評價(jià)體系，為國家需要,、市場認(rèn)可的人才申請永久居留提供便利通道,。

9．完善外國人從工作居留向永久居留的轉(zhuǎn)換機(jī)制。根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,，調(diào)整在華工作人員申請永久居留門檻,，擴(kuò)大聘雇單位類型范圍，取消職務(wù)級別限制,，放寬居住時(shí)限要求,。對在國家重點(diǎn)支持的行業(yè)和領(lǐng)域工作的外國人，暢通從工作居留向永久居留的轉(zhuǎn)換機(jī)制,。放寬外國優(yōu)秀留學(xué)生在華工作限制,，為其畢業(yè)后在中國境內(nèi)工作和申請永久居留提供渠道。

10．調(diào)整來華投資外國人申請永久居留條件,。實(shí)施積極的投資移民政策,，結(jié)合經(jīng)濟(jì)發(fā)展的階段性和地域性特征，豐富評估要素,，靈活調(diào)整投資年限,、數(shù)額、方式等申請標(biāo)準(zhǔn),，大力吸引外國人來華投資,。

11．為外籍突出貢獻(xiàn)人員申請永久居留提供便利,。進(jìn)一步拓寬突出貢獻(xiàn)人員范圍、豐富推薦方式,、簡化申請手續(xù),、縮短審批時(shí)限，倡導(dǎo)和鼓勵(lì)外國友人為促進(jìn)我國教育,、科技,、文化、衛(wèi)生,、體育,、公益等事業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)，為增進(jìn)中外友好,、維護(hù)世界和平,、促進(jìn)共同發(fā)展和弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀作出表率。

12．積極回應(yīng)家庭團(tuán)聚人員永久居留的合理需求,。擴(kuò)大家庭團(tuán)聚人員申請永久居留類型,，放寬居留年限要求，對長期在華居住,、曾具有中國國籍的人員提供申請永久居留的渠道,。根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展容納能力，研究引入定額審批制度,，實(shí)現(xiàn)人員數(shù)量合理調(diào)配,。

四、 進(jìn)一步規(guī)范和優(yōu)化永久居留受理審批程序

13．建立統(tǒng)一的信息發(fā)布機(jī)制,。外國人永久居留審批管理部門負(fù)責(zé)統(tǒng)一發(fā)布外國人永久居留政策規(guī)定和相關(guān)信息,，及時(shí)、準(zhǔn)確公開永久居留申請條件,、辦理程序,，方便社會(huì)公眾查詢。

14．優(yōu)化受理審批流程,。進(jìn)一步減少審批制證流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),，提高受理審批效率。對高層次人才和突出貢獻(xiàn)人員申請永久居留的,，簡化申請材料,、縮短審批時(shí)限。

15．完善核查措施,。相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)做好外國高層次人才引進(jìn)計(jì)劃備案和外國人在華投資領(lǐng)域及外國人在華工作指導(dǎo)目錄制定,、調(diào)整等工作的溝通銜接，加快信息核查反饋速度。

五,、 明確和落實(shí)永久居留資格待遇

16．明確外國人永久居留證功能作用,。永久居留證是外國人在中國境內(nèi)居留的身份證件，可以單獨(dú)使用,。外國人可持證在中國境內(nèi)辦理金融,、教育、醫(yī)療,、交通,、通信、就業(yè)和社會(huì)保險(xiǎn),、財(cái)產(chǎn)登記,、訴訟等事務(wù)。持證人在中國居留期限不受限制,，可以憑本人護(hù)照和永久居留證出境入境,。

17．完善工作生活相關(guān)待遇,。永久居留外國人在中國境內(nèi)工作免辦外國人工作許可,，可按規(guī)定參加技術(shù)職務(wù)任職資格和職業(yè)資格考試；在購房,、辦理金融業(yè)務(wù),、申領(lǐng)駕照、子女入學(xué),、交通出行,、住宿登記等方面依法享受中國公民同等待遇；在中國境內(nèi)工作的,，依法參加相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn),，繳存和使用公積金；在中國境內(nèi)居住但未工作,，且符合統(tǒng)籌地區(qū)規(guī)定的,，可參照國內(nèi)城鄉(xiāng)居民參加居住地城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,；在海關(guān)通關(guān)時(shí),，攜帶的自用物品按照海關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

18．落實(shí)資格待遇,。有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)明確本部門職責(zé)范圍內(nèi)永久居留外國人享有國民待遇的事項(xiàng)范圍,，并對外公布。推動(dòng)外國人永久居留資格待遇規(guī)定入法,，強(qiáng)化其法律效力,。各地區(qū)各有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)將永久居留外國人資格待遇納入政策范圍，制定相應(yīng)配套措施并加強(qiáng)實(shí)施監(jiān)督，推動(dòng)政策落地,。

六,、 加強(qiáng)日常服務(wù)管理

19．促進(jìn)社會(huì)融入。地方各級政府應(yīng)當(dāng)將永久居留外國人納入常住人口服務(wù)管理體系,，建立政府主導(dǎo),、部門聯(lián)動(dòng)、社會(huì)參與的永久居留外國人融入服務(wù)模式,，根據(jù)實(shí)際情況提供語言培訓(xùn),、就業(yè)服務(wù)、法律服務(wù)等社會(huì)融入服務(wù),，幫助永久居留外國人更快更好融入中國社會(huì),。

20．加強(qiáng)社會(huì)服務(wù)。引導(dǎo)和規(guī)范外國人所在單位,、社會(huì)中介機(jī)構(gòu)和法律服務(wù)機(jī)構(gòu)依法為外國人申請永久居留和在華工作,、生活提供社會(huì)服務(wù)。依托外國人才公共服務(wù)體系,，設(shè)立服務(wù)窗口,，提供一站式服務(wù)，協(xié)調(diào)做好政府引進(jìn)人才認(rèn)定,、待遇落實(shí)等工作,。

21．完善日常管理。結(jié)合信用體系建設(shè),，加強(qiáng)對永久居留外國人在華工作,、學(xué)習(xí)、納稅,、參加社會(huì)保險(xiǎn)等情況的管理,，引導(dǎo)永久居留外國人遵守中國法律、尊重社會(huì)風(fēng)俗,。

22．健全退出機(jī)制,。完善取消永久居留資格的情形和程序，對危害我國國家安全和利益,、被處驅(qū)逐出境,、弄虛作假騙取永久居留資格、在中國境內(nèi)居留未達(dá)到規(guī)定時(shí)限,，以及被人才引進(jìn)部門終止引進(jìn)等不適宜在中國境內(nèi)永久居留的外國人,，應(yīng)當(dāng)依法取消其永久居留資格，并在規(guī)定期限內(nèi)限制其再次申請永久居留資格,。

七,、 提高永久居留服務(wù)管理保障水平

23．加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。地方各級黨委和政府及相關(guān)部門要充分認(rèn)識(shí)外國人永久居留服務(wù)管理工作的重要意義，將其列入重要議事日程,，進(jìn)一步統(tǒng)一思想,，明確任務(wù)，精心組織,，因地制宜制定具體實(shí)施意見,，提出操作性強(qiáng)的措施要求，確保各項(xiàng)政策落地見效,。

24．加強(qiáng)專業(yè)隊(duì)伍建設(shè),。根據(jù)外國人永久居留服務(wù)管理形勢任務(wù)的發(fā)展變化，加大外國人永久居留受理,、審批和服務(wù)管理的專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)力度,，加強(qiáng)和充實(shí)力量，提高素質(zhì),，進(jìn)一步提高服務(wù)管理專業(yè)化水平,。

25．加強(qiáng)信息化保障。由公安部牽頭建立外國人永久居留服務(wù)管理信息平臺(tái),，實(shí)現(xiàn)與外交,、發(fā)展改革、綜治,、教育,、科技、人力資源社會(huì)保障,、外專、住房城鄉(xiāng)建設(shè),、金融,、商務(wù)、衛(wèi)生計(jì)生,、稅務(wù)等部門的信息互聯(lián)共享,，為外國人永久居留政策研究和服務(wù)管理提供支撐。加快鐵路,、民航,、銀行、保險(xiǎn),、賓館等窗口部門和單位相關(guān)設(shè)備的技術(shù)升級改造,，完善永久居留服務(wù)配套設(shè)施。

26．加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),。做好政策解讀和輿論引導(dǎo),，提高外國人永久居留政策的社會(huì)知曉度和國際影響力,，提升全社會(huì)對永久居留外國人的兼容接納，營造更加開放包容的社會(huì)氛圍,，為更大力度吸引外國人來華創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)營造良好環(huán)境,。（完）