中新網(wǎng)9月28日電 據(jù)民政部網(wǎng)站消息,，2014年9月23日，民政部發(fā)布第53號部長令,，公布了《軍隊離休退休干部服務(wù)管理辦法》(以下簡稱《辦法》),，首次以立法形式對軍休干部服務(wù)管理工作作出全面規(guī)范?！掇k法》明確了軍休干部服務(wù)管理職能定位,，同時規(guī)范了軍休干部服務(wù)管理內(nèi)容。

　　《辦法》指出,，移交政府安置的軍隊離休退休干部，為民族獨立解放,、國家和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)作出了重要貢獻(xiàn),，是黨、國家和軍隊的寶貴財富,。一直以來,，各級民政部門堅決貫徹落實黨中央、國務(wù)院,、中央軍委決策部署,，始終站在服務(wù)國防和軍隊建設(shè)高度，懷著對軍隊離退休干部的深厚感情,，完善政策措施,，設(shè)置專門機構(gòu)，配備工作人員,，在日常照料,、醫(yī)療康復(fù)、精神慰藉,、文體活動等方面提供多方位服務(wù),，扎實落實他們的政治待遇和生活待遇,，贏得了普遍贊譽。

　　新公布施行的《辦法》,，貫徹執(zhí)行國家關(guān)于軍休干部的法律法規(guī)和政策,，適應(yīng)軍休工作重心轉(zhuǎn)變，適應(yīng)服務(wù)管理內(nèi)容拓展,，適應(yīng)服務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)提高,，首次以立法形式對軍休干部服務(wù)管理工作作出全面規(guī)范。

　　一是明確了軍休干部服務(wù)管理職能定位,。即：從維護(hù)軍休干部的合法權(quán)益出發(fā),，貫徹執(zhí)行國家關(guān)于軍休干部的法律法規(guī)和政策，完善軍休干部服務(wù)保障和教育管理機制,，落實軍休干部政治待遇和生活待遇,。

　　二是確立了軍休干部服務(wù)管理體制。即：政府領(lǐng)導(dǎo),、民政部門主管,、服務(wù)管理機構(gòu)組織實施。從民政部門職責(zé)角度,，要加強對軍休干部服務(wù)管理的指導(dǎo),，及時研究解決軍休干部服務(wù)管理工作中的重大問題；從軍休服務(wù)管理機構(gòu)角度,，明確其是服務(wù)和管理軍休干部的專設(shè)機構(gòu),，承擔(dān)軍休干部服務(wù)管理具體工作。

　　三是規(guī)范了軍休干部服務(wù)管理內(nèi)容,。即：民政部門應(yīng)當(dāng)按照要求組織軍休干部參加重大慶典和重大政治活動,，在建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日時協(xié)調(diào)走訪慰問軍休干部,；民政部門和服務(wù)管理機構(gòu)應(yīng)按照規(guī)定落實軍休干部相應(yīng)政治待遇,，組織軍休干部閱讀有關(guān)文件，聽取黨和政府重要會議精神傳達(dá),；軍休服務(wù)管理機構(gòu)應(yīng)按規(guī)定落實具體職責(zé)內(nèi)容,。

　　四是拓展了軍休干部服務(wù)管理方式。提出軍休服務(wù)管理機構(gòu)要建立健全工作制度,，為軍休干部六個“老有”創(chuàng)造條件,。在日常方式上，要求軍休服務(wù)管理機構(gòu)全時值班,、定期聯(lián)系,、定人包戶，確保服務(wù)保障不間斷；在重點保障上,，要求對身邊無子女,、生活不能自理的軍休干部重點照顧并提供必要幫助；在資源引入上,，要求拓展社會化服務(wù),，引入社會服務(wù)項目，鼓勵社會力量為軍休干部提供服務(wù),；在自我管理上,，要求設(shè)有軍休干部管理委員會的軍休服務(wù)管理機構(gòu)，發(fā)揮軍休干部管理委員會的作用,，聽取情況匯報,，研究解決其反映的問題。

　　五是提出了軍休服務(wù)管理機構(gòu)建設(shè)要求,。要求民政部門根據(jù)安置管理工作需要,，按照統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局,、精干高效,、便于服務(wù)的原則設(shè)置、調(diào)整服務(wù)管理機構(gòu),；明確軍休服務(wù)管理機構(gòu)實行法定代表人負(fù)責(zé)制,，對重大問題實行民主決策。同時,，還對服務(wù)管理機構(gòu)黨組織建設(shè),、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、經(jīng)費管理和國有資產(chǎn)管理,、安全管理分別作了規(guī)定,。

　　六是完善了加強軍休服務(wù)管理工作人員隊伍建設(shè)的措施。要求工作人員加強政策和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，掌握服務(wù)管理技能，培養(yǎng)良好作風(fēng)和職業(yè)道德,，尊重軍休干部,；明確軍休服務(wù)管理機構(gòu)新聘用工作人員，除國家政策性安置,、按照人事管理權(quán)限由上級任命,、涉密崗位等人員外，應(yīng)當(dāng)面向社會公開招聘,，并逐步提高社會工作,、護(hù)理等專業(yè)技術(shù)人員比例；要求軍休服務(wù)管理機構(gòu)定期開展教育培訓(xùn)、崗位練兵,、業(yè)務(wù)競賽等活動,，提高工作人員思想政治素質(zhì)、政策理論水平和服務(wù)管理能力,。

　　新公布施行的《辦法》,，作為民政部重要規(guī)章，是指導(dǎo)當(dāng)前和今后一個時期軍休服務(wù)管理工作的基本遵循,，對于進(jìn)一步提高軍休干部服務(wù)管理水平,，更好地維護(hù)軍休干部合法權(quán)益，更好地服務(wù)國防和軍隊建設(shè),，必將產(chǎn)生重要推動作用,。