人民政協(xié)網(wǎng)重慶4月2日電(通訊員 逯德仁 記者 凌云)當前,國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢變化導致就業(yè)市場波動,高校畢業(yè)生就業(yè)難更加凸顯,如何破解這一難題?重慶市合川區(qū)政協(xié)委員劉奇建議,因地制宜,多措并舉搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺,積極為高校畢業(yè)生提供更多就業(yè)創(chuàng)業(yè)機會。

以合川區(qū)為例,全區(qū)現(xiàn)有人口151.8萬,具有大專及以上學歷者僅13.8萬人,。針對合川人才支撐和人力資源嚴重不足,、在合高校畢業(yè)生外流嚴重等問題,劉奇認為,要及時制定留住在合高校畢業(yè)生的指導性意見,出臺可行的長遠規(guī)劃和近期政策措施,做到崗位留人、待遇留人,、環(huán)境留人,、感情留人?！氨M快制定并實施‘十萬大學生留合就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程’,力爭用10年時間,讓10萬在合高校畢業(yè)生留下來,成為推進合川高質(zhì)量發(fā)展的生力軍!”

他說,武漢市自2017年啟動實施“百萬大學生留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程”以來,現(xiàn)已新增留漢大學生109.5萬,。成都、南京,、西安,、長沙等地也早已制定了留人政策,拋出了系列重磅引才策略,并取得明顯成效。合川要充分學習借鑒外地的成功做法和先進經(jīng)驗,在汽摩產(chǎn)業(yè),、信息安全產(chǎn)業(yè),、醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè),、文化旅游產(chǎn)業(yè)等領域充分挖掘就業(yè)創(chuàng)業(yè)崗位,搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺,優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境,努力為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展集聚更多高素質(zhì)人才和提供更多更優(yōu)的人力資源,。