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“吵”出一條“增收路”
“把原來的賬目算清楚,,重新成立合作社,!”“不要合作社了,把果樹分到一家一戶,自己管護(hù)經(jīng)營,!”“不能分,建議把果園承包給有實力的農(nóng)業(yè)公司,!”……3月26日,,重慶市開州區(qū)長沙鎮(zhèn)江廟村8組李家院子里的一場“院壩會”現(xiàn)場,“爭吵”聲此起彼伏,。
“院壩會”的召集人是區(qū)政協(xié)社法民宗委干部,、江廟村第一書記譚發(fā)均。駐村扶貧兩年來,,譚發(fā)均對8組的150畝青脆李果園發(fā)展情況了如指掌——2017年建園,,2018年成立合作社,但2019年合作社運(yùn)轉(zhuǎn)卻出現(xiàn)問題,,果園進(jìn)入無人管護(hù)狀態(tài),,社員們的不滿日漸增多。
3月初,,果園里李花如雪,,預(yù)示著今年將正式開始產(chǎn)出。但因制度和遺留問題,,再好的收成也難以轉(zhuǎn)化成群眾的實際收入,。譚發(fā)均看在眼里,急在心上:“不能再讓果園‘閑置’下去了,!”譚發(fā)均一邊走訪社員,,收集大家的意見,一邊反復(fù)權(quán)衡各種處理方式的利弊,?!白詈玫霓k法是重新成立股份合作社,完善制度,,并徹底解決遺留問題,。”
找到方向不難,,統(tǒng)一思想不易,。如何讓25戶近百名社員都同意這個方案并順利執(zhí)行下去,譚發(fā)均想到了人民政協(xié)的“法寶”——協(xié)商,?!肮麍@是所有社員的,只有讓社員們經(jīng)過充分協(xié)商交流,,才有可能達(dá)成共識,?!苯?jīng)過譚發(fā)均連續(xù)數(shù)天的努力,社員,、債權(quán)人,、村社干部、駐村隊員共同參與的“院壩會”終于如期召開,。
對于社員們的“爭吵”,,譚發(fā)均并不著急,只是有條不紊地維持著發(fā)言秩序,。漸漸地,,“分家”的方案因享受不到國家產(chǎn)業(yè)支持政策而被社員們淘汰,承包方案也因為收益太低而沒有了支持者,。隨著共識的逐步形成,,對果園處理方式的“爭吵”沒有了,但圍繞遺留問題的清算處理方案,、新合作社的利益分配和運(yùn)行機(jī)制的“爭吵”還在持續(xù),。
雖然“院壩會”并沒有將果園的問題全部解決,但共識已經(jīng)達(dá)成,,希望正在展現(xiàn),,大家相約過幾天再次開會協(xié)商?!霸簤螘苯Y(jié)束后,,譚發(fā)均特意又到果園里轉(zhuǎn)了一圈,看著枝頭上的李子已經(jīng)冒出了頭,,他仿佛看到了社員們收獲時幸福的笑容,。
編輯:楊嵐
關(guān)鍵詞:果園 社員 譚發(fā) 發(fā)均