據(jù)中國(guó)之聲報(bào)道,。隨著秋招即將到來(lái),，一些線上求職中介平臺(tái)在通過(guò)廣告面制造“工作難找”的求職恐慌同時(shí)，又聲稱有招聘“內(nèi)部資源”“綠色通道”,，推出高價(jià)“內(nèi)推”,、“保offer”等項(xiàng)目,，收費(fèi)從幾千元到數(shù)萬(wàn)元不等,。給這些中介平臺(tái)交了錢(qián)就可以保證錄?。窟@個(gè)“企業(yè)內(nèi)推”究竟是什么,？把錢(qián)交給這些中介,，就一定能受到企業(yè)的青睞嗎？

求職中介稱與企業(yè)合作，可保證就職,，收費(fèi)數(shù)萬(wàn)元

通過(guò)搜索引擎查找“內(nèi)推招聘”、“內(nèi)推名額”可以找到大量相關(guān)培訓(xùn)網(wǎng)站,。但拿到各大企業(yè)內(nèi)部推薦的名額并非免費(fèi),，不少所謂的內(nèi)推名額都附帶著高額的培訓(xùn)費(fèi)用。

求職平臺(tái)職業(yè)蛙稱“4萬(wàn)至6萬(wàn)元的付費(fèi)保offer項(xiàng)目有內(nèi)推名額,，可直通筆試或面試環(huán)節(jié),。”職業(yè)蛙稱,，平臺(tái)跟數(shù)百家大企業(yè)合作,，享有大企業(yè)“綠色內(nèi)推”的優(yōu)勢(shì)，如果企業(yè)需要實(shí)習(xí)生或有用人機(jī)會(huì),，平臺(tái)可優(yōu)先推薦付費(fèi)學(xué)員,。免費(fèi)學(xué)員很難拿到這些機(jī)會(huì),。

記者聯(lián)系求職平臺(tái)“職業(yè)蛙”，對(duì)方承諾會(huì)給學(xué)員提供完整的求職服務(wù),，從職業(yè)測(cè)評(píng)與認(rèn)知,、簡(jiǎn)歷修改、網(wǎng)申輔導(dǎo),、筆試練習(xí),，到群面、技術(shù)面試,、行為面試輔導(dǎo)等等一站式的服務(wù),。學(xué)員需要交納的費(fèi)用，會(huì)根據(jù)不同項(xiàng)目與不同的服務(wù)內(nèi)容,，從1萬(wàn)到5萬(wàn)不等,。

職業(yè)蛙客服：“里面有非常多的在招信息、內(nèi)推機(jī)會(huì)等等去提供,，是一站式的服務(wù),。如果說(shuō)是保offer的項(xiàng)目，我們會(huì)保障學(xué)生拿到滿意的全職offer,，費(fèi)用差不多會(huì)在45000左右,。不保offer的話，費(fèi)用是18999,。

而對(duì)于求職者們普遍關(guān)心的內(nèi)推公司,，“職業(yè)蛙”的客服人員甚至表示，目前平臺(tái)已經(jīng)與上千家知名企業(yè)合作,，承諾一定會(huì)幫助學(xué)生去到大平臺(tái)的公司,。

職業(yè)蛙客服：“我們做的是高端求職教育，主要還是奔著大平臺(tái)去,，合作的大平臺(tái)公司有2000家左右,，比方說(shuō)網(wǎng)易、BAT,、小紅書(shū),、攜程等等?！?/p>

中介稱確保錄用,，未錄用可部分退款

一些求職平臺(tái)稱學(xué)員可享受在職員工輔導(dǎo)，最大限度掌握“內(nèi)情”,。

記者在“面包求職”網(wǎng)站上發(fā)現(xiàn),，其小班課程、烘焙計(jì)劃等，價(jià)格從幾百元到數(shù)萬(wàn)元不等,，在其網(wǎng)站上的內(nèi)推崗位列表里,，都顯示著“學(xué)員按照內(nèi)推規(guī)則投遞至內(nèi)推郵箱(非面包學(xué)員不能享有該服務(wù))?！?/p>

記者隨后撥通了“面包求職”的咨詢電話,，對(duì)方表示只要付費(fèi)買(mǎi)了烘焙計(jì)劃的課程，就一定會(huì)有內(nèi)推和拿到offer的機(jī)會(huì),。

工作人員：“我們這個(gè)是保證最后的結(jié)果的,，保證全職結(jié)果的?！?/p>

記者：“就一定會(huì)給我內(nèi)推是吧,？”

工作人員：“是的是的?！?/p>

不過(guò),，和其他求職網(wǎng)站一樣，面包求職表示,，如果沒(méi)能幫助求職者找到理想的工作,，那么他們根據(jù)協(xié)議也會(huì)退款，只不過(guò)不是全額退還,。

工作人員：我們會(huì)有一些培訓(xùn)的費(fèi)用,。

愛(ài)思益求職的客服則說(shuō)的更加明確，要報(bào)名一萬(wàn)元以上的項(xiàng)目,，才給企業(yè)內(nèi)推機(jī)會(huì),，花錢(qián)少的，根本不可能：“包含內(nèi)推的一個(gè)項(xiàng)目,，我們這邊有12800的,，29800的，還有49800的,。但是課程其實(shí)是不一樣的,，一萬(wàn)多以下的沒(méi)有內(nèi)推，內(nèi)推最便宜的是14800的,?！?/p>

業(yè)內(nèi)人士稱保內(nèi)推幾乎不可能，類(lèi)似服務(wù)都是騙人的

針對(duì)企業(yè)員工授課,、與求職平臺(tái)內(nèi)部合作等相關(guān)問(wèn)題，屢屢上榜培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“內(nèi)推名單”的騰訊公司和字節(jié)跳動(dòng)都對(duì)外宣稱,，沒(méi)有相關(guān)合作,，也不允許員工私下代表公司對(duì)外進(jìn)行任何指導(dǎo)。

從事多年獵頭工作的周先生告訴記者，所謂的企業(yè)內(nèi)推,，是企業(yè)為了節(jié)省公開(kāi)招聘所需要的時(shí)間,，讓企業(yè)內(nèi)部員工進(jìn)行推薦并對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)，其原動(dòng)力是用更少的時(shí)間找到更好的人才,，像這些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)讓學(xué)員花錢(qián)買(mǎi)課保證內(nèi)推機(jī)會(huì),，幾乎是不可能的：因?yàn)樵谶@個(gè)過(guò)程中，求職者是不需要花一分錢(qián)的,，招合適的人進(jìn)來(lái),，那公司會(huì)給一些獎(jiǎng)勵(lì)，可以幫公司來(lái)去減少他們自己招聘的成本,。

周先生認(rèn)為,，企業(yè)內(nèi)推的原動(dòng)力就在于員工是最了解企業(yè)需要哪方面的人才，真正得到內(nèi)部推薦的人,，肯定比“海投簡(jiǎn)歷”要順利,，但如果“花錢(qián)買(mǎi)課就能拿到的內(nèi)推”，與企業(yè)要求大相徑庭,，也不會(huì)得到更多的優(yōu)勢(shì)：“這種內(nèi)推的優(yōu)勢(shì)就在于,，因?yàn)槠髽I(yè)內(nèi)部的人了解這個(gè)行業(yè)，有行業(yè)的人脈和資源,，同時(shí)了解公司,，所以推薦過(guò)來(lái)的人，往往能夠匹配公司的招聘需求,。但是公開(kāi)招聘可能渠道會(huì)多,，但是人選質(zhì)量可能不好保證?！?/p>

一家企業(yè)的人力資源總監(jiān)王女士向記者介紹,，這些所謂的交錢(qián)就能拿到“與上千家知名企業(yè)內(nèi)推機(jī)會(huì)”等宣傳，都是騙人的,，只花錢(qián)購(gòu)買(mǎi)內(nèi)推,，不打磨自身實(shí)力，還是白搭：“對(duì)于有些企業(yè)打出來(lái)綠色通道,、保證拿到offer,，這些肯定是謊言。因?yàn)閷?duì)于企業(yè)方來(lái)說(shuō),，招聘錄用的決策,，不是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所決定的，一定是企業(yè)方所決定的,，而且企業(yè)方的錄用決策也不是一個(gè)人說(shuō)了算,，是幾方共同去面試,，甚至是交叉面試共同做的一個(gè)決策、如果專業(yè)能力不行,，只是花錢(qián)買(mǎi)了這些課程,，你100%不會(huì)應(yīng)聘成功的?！?/p>

北京市天平(廣州)律師事務(wù)所律師歐衛(wèi)安接受媒體采訪時(shí)表示,，求職平臺(tái)在未取得企業(yè)同意的情況下以“企業(yè)在職員工指導(dǎo)”“內(nèi)推”為幌子招攬生意，屬于欺騙或者誤導(dǎo)消費(fèi)者,，涉嫌虛假宣傳,，而“保錄取”則涉嫌合同欺詐，相關(guān)監(jiān)管部門(mén)可以依法對(duì)其進(jìn)行處罰,。

記者：任夢(mèng)巖,、孫永(見(jiàn)習(xí))、唐國(guó)榮(見(jiàn)習(xí))