事業(yè)單位招聘考什么,？

與公務(wù)員考試相比,，事業(yè)單位招聘考試基于不同崗位對人才能力素質(zhì)的不同要求,，筆試內(nèi)容也更為細分,。

2015年，人社部人事考試中心發(fā)布了《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)》,，這也成了事業(yè)單位招聘考試的命題參考,。

根據(jù)各地發(fā)布的招聘公告，事業(yè)單位招聘考試筆試科目大都為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科,。但公共科目按照崗位類型也有所細分,，考試分為綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類),、自然科學(xué)專技類(C類),、中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五個類別,。

其中，醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)又劃分為中醫(yī)臨床,、西醫(yī)臨床(含口腔,、醫(yī)學(xué)檢驗、康復(fù)),、藥劑,、護理、醫(yī)學(xué)技術(shù)(含醫(yī)學(xué)影像),、公共衛(wèi)生管理(含衛(wèi)生檢驗)六個小類,。

張帥介紹，《職業(yè)能力傾向測驗》主要測查應(yīng)試人員從事管理工作密切相關(guān)的,、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質(zhì)和能力要素,，包括常識判斷、言語理解與表達,、數(shù)量關(guān)系,、判斷推理和資料分析等部分；《綜合應(yīng)用能力》主要測查應(yīng)考人員提出問題,、分析問題,、解決問題的能力以及文字表達能力。(完)