先落戶(hù)再就業(yè),，全家均可隨遷,；本科不超45周歲可直接落戶(hù)；戶(hù)籍接待窗口設(shè)立落戶(hù)“綠色通道”，材料合格現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)遷,；隨遷子女入園入學(xué)，與太原市常住戶(hù)籍人口享受同等教育待遇……6月12日,，太原市政府召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì),，公布了太原市最新“放寬人才戶(hù)口遷入”政策。太原市人才辦,、市公安局,、市教育局相關(guān)負(fù)責(zé)人就新政內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)答記者問(wèn)。據(jù)悉,，這是太原市在人才落戶(hù)方面的“大膽突破”,，對(duì)符合條件的人才均實(shí)行“先落戶(hù)后就業(yè)”，且配偶,、子女,、父母均可隨遷，努力為各類(lèi)人才提供更優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),。

降低人才落戶(hù)門(mén)檻　三類(lèi)人才可直接落戶(hù)

此次新政降低了人才落戶(hù)門(mén)檻,，三類(lèi)人才可直接落戶(hù)：專(zhuān)科以下學(xué)歷年齡不超過(guò)40周歲（含），本科學(xué)歷年齡不超過(guò)45周歲（含）,，碩士研究生以上學(xué)歷不受年齡限制,；留學(xué)歸國(guó)人員；具有中級(jí)（含相應(yīng)職業(yè)資格）及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和技師（含相應(yīng)職業(yè)資格）及以上等級(jí)的技能人才,。

申請(qǐng)人可根據(jù)需要,，遷入?yún)^(qū)、縣（市）各公安派出所人才集體戶(hù),、單位集體戶(hù)或居民家庭戶(hù),。其中，申請(qǐng)遷入?yún)^(qū),、縣（市）各公安派出所人才集體戶(hù)的,，需提供申請(qǐng)人身份證、畢業(yè)證書(shū)原件,、復(fù)印件,，境外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件、復(fù)印件，按中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和技師及以上等級(jí)技能人才條件申請(qǐng)的,，需提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū),、技術(shù)等級(jí)證書(shū)或職業(yè)資格證書(shū)。

申請(qǐng)遷入單位集體戶(hù)的,，還需提供單位同意落戶(hù)介紹信,。

申請(qǐng)遷入親友家庭戶(hù)的，需提供親友家庭戶(hù)口簿及戶(hù)主同意落戶(hù)書(shū)面說(shuō)明,。申請(qǐng)人同時(shí)申請(qǐng)配偶,、子女、父母隨遷的,，需提供隨遷人員戶(hù)口簿和親屬關(guān)系證明,，戶(hù)口簿信息可以證明親屬關(guān)系的，不再另行提供證明,。

材料合格現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)遷　六城區(qū)72個(gè)派出所可辦理

新政實(shí)施后，申請(qǐng)人可在擬落戶(hù)地派出所或區(qū),、縣（市）政務(wù)服務(wù)中心公安戶(hù)籍接待窗口提交申請(qǐng),。太原市公安局將原來(lái)只可以由城區(qū)各分局、縣（市）公安局辦理的《準(zhǔn)予遷入證明》,，延伸至全市六城區(qū)72個(gè)派出所均可辦理,，而且派出所或區(qū)、縣（市）政務(wù)服務(wù)中心公安戶(hù)籍接待窗口設(shè)立落戶(hù)“綠色通道”,，當(dāng)場(chǎng)審核申請(qǐng)材料,，合格者現(xiàn)場(chǎng)核發(fā)《準(zhǔn)予遷入證明》，確保手續(xù)最簡(jiǎn),、流程最優(yōu),、效率最高。

申請(qǐng)人持《準(zhǔn)予遷入證明》（第二聯(lián)）到戶(hù)口所在地派出所辦理《戶(hù)口遷移證》,，再憑《戶(hù)口遷移證》《準(zhǔn)予遷入證明》（第三聯(lián)）到遷入地派出所辦理落戶(hù)手續(xù),。

同時(shí)，完善各類(lèi)人才的市民化待遇,，人才戶(hù)口遷入后,，在本人或配偶名下的合法穩(wěn)定住所落戶(hù)的或在以本人或配偶名義租賃房屋的所在地公安派出所人才集體戶(hù)落戶(hù)的，且本人或配偶在本市有合法穩(wěn)定職業(yè)的各類(lèi)人才,，其隨遷子女入園入學(xué),，與太原市常住戶(hù)籍人口享受同等教育待遇，執(zhí)行時(shí)間從2019年秋季新學(xué)期開(kāi)始,。

為引進(jìn),、留住人才　市財(cái)政給予多項(xiàng)補(bǔ)貼

讓人才“引進(jìn)來(lái)”，還要“留得住”。太原市對(duì)2018年1月1日后新入職各類(lèi)企業(yè)和市縣所屬行政,、事業(yè)單位,，在太原市落戶(hù)且與太原市用人單位簽訂不少于三年勞動(dòng)或聘用合同，并正常繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的全日制普通高校畢業(yè)生和取得技師及以上職業(yè)資格證書(shū)的人員實(shí)行補(bǔ)貼,。

對(duì)畢業(yè)三年內(nèi)全日制博士研究生,、世界排名前200名大學(xué)、教育部公布的一流大學(xué)建設(shè)高校和“雙一流”建設(shè)學(xué)科的碩士研究生,、本科生,，由太原市財(cái)政每月分別給予5000元、3000元,、1500元的生活補(bǔ)助,，補(bǔ)貼時(shí)間為五年。在太原市購(gòu)買(mǎi)首套住房的,，五年服務(wù)期滿(mǎn),，分別給予20萬(wàn)、10萬(wàn),、5萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼,。從事項(xiàng)目研發(fā)、技術(shù)革新的,，市財(cái)政一次性給予5—20萬(wàn)元的科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),。

另外，對(duì)畢業(yè)三年內(nèi)其他全日制普通高校（含海外留學(xué)人員）碩士研究生,、本科生,，由太原市財(cái)政每月分別給予1200元、1000元的租房補(bǔ)貼,，補(bǔ)貼時(shí)間為兩年,。對(duì)取得技師及以上職業(yè)資格證書(shū)的新落戶(hù)人員，由市財(cái)政每月給予1000元的租房補(bǔ)貼,，補(bǔ)貼時(shí)間為兩年,。

對(duì)畢業(yè)三年內(nèi)全日制博士研究生、教育部公布的一流大學(xué)建設(shè)高校和“雙一流”建設(shè)學(xué)科的碩士研究生,、本科生,，每人給予3萬(wàn)元學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼。分兩次發(fā)放,，對(duì)簽訂勞動(dòng)或聘用合同的先補(bǔ)貼60%,，對(duì)工作三年以上的再補(bǔ)貼40%。

對(duì)于自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生,，符合條件的享受同等待遇,。