資料圖：神戶制鋼所總部大樓上的企業(yè)標(biāo)志(圖片來(lái)源：路透社)

日本未能跟上合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)

報(bào)道稱,，神戶制鋼所丑聞的曝光,，看起來(lái)可能是日本政府推動(dòng)加強(qiáng)公司治理所帶來(lái)的結(jié)果。但問(wèn)題根源其實(shí)是,，日本制造業(yè)者在艱苦面對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)萎縮及全球競(jìng)爭(zhēng)加劇之際,，未能跟上現(xiàn)代的合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。

隨著企業(yè)焦點(diǎn)從輕松的套交情業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到市場(chǎng)運(yùn)作機(jī)制,，日本制造業(yè)者不得不參與價(jià)格競(jìng)爭(zhēng),，并努力擴(kuò)大客戶來(lái)源。

“全球競(jìng)爭(zhēng)不斷增強(qiáng),，迫使日本制造商削減成本以提高效率,，同時(shí)還要完成通常難以達(dá)到的生產(chǎn)配額，”Tokyo Kasumigaseki律所的律師Motokazu Endo表示,。

“企業(yè)集團(tuán)”制度以前是日本汽車產(chǎn)業(yè)的根基,。汽車產(chǎn)業(yè)顧問(wèn)及羅蘭貝格合伙人Hitoshi Kaise表示，隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,，那些汽車廠商現(xiàn)在減少對(duì)供應(yīng)商的投資,，而且用于檢查那些供應(yīng)商工廠產(chǎn)品的時(shí)間越來(lái)越少。

此外,，由于人口萎縮和來(lái)自亞洲鄰國(guó)的競(jìng)爭(zhēng)加劇,，日本經(jīng)濟(jì)陷入了長(zhǎng)達(dá)幾十年的低迷狀態(tài)。

早稻田大學(xué)教授及企業(yè)治理專家Hideaki Miyajima表示，這些壓力有可能削弱了日本企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力,。

走得太遠(yuǎn)

無(wú)良制造商的名單很長(zhǎng),，而且上榜者還在不斷增加。與此同時(shí),，日產(chǎn)汽車因違反安全檢查規(guī)定,，被迫召回最近三年在日本出售的所有新車。

鈴木汽車和三菱汽車現(xiàn)汽車能效測(cè)試造假丑聞,；而現(xiàn)已申請(qǐng)破產(chǎn)的安全氣囊生產(chǎn)商高田,，以及東洋橡膠工業(yè)和旭化成也均曾爆出不正當(dāng)行徑。

“雖然著重于目標(biāo)在一開始是正確的,，但做得過(guò)度了,，許多無(wú)法達(dá)到目標(biāo)的企業(yè)得靠蒙騙?！鄙a(chǎn)品質(zhì)專家暨文教大學(xué)教授Hiroshi Osada稱,。

專攻企業(yè)合規(guī)的律師Nobuo Gohara表示，過(guò)去15年來(lái)合規(guī)規(guī)則趨于嚴(yán)格,，但許多日本企業(yè)仍遵循以往的慣例行事,。他在奧林巴斯2011年爆出會(huì)計(jì)丑聞后曾參與對(duì)該國(guó)公司的審核。

“工廠內(nèi)潛藏許多這類問(wèn)題,?！彼f(shuō)。

悉尼科技大學(xué)企業(yè)治理專家Thomas Clarke教授指出,，隨著其他亞洲經(jīng)濟(jì)體的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和可靠度不斷提高,，日本恐有輸?shù)糁荨?/p>

董事會(huì)也需改善

此外，問(wèn)題還不只是數(shù)據(jù)造假,。專家指出,，應(yīng)當(dāng)對(duì)日本企業(yè)的董事會(huì)成員予以更多關(guān)注。

目前,，日本東芝仍在應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)丑聞,，而福島第一核電站的運(yùn)營(yíng)商?hào)|京電力也被指存在一系列不當(dāng)行為。日本核監(jiān)管機(jī)構(gòu)上周稱,，日本原燃違反了安全規(guī)定,，其六所村核電站偽造記錄稱安全檢查已經(jīng)完成。該核電站的啟動(dòng)數(shù)據(jù)已經(jīng)推遲公布了23次,。

文教大學(xué)的Osada表示：“即使采取措施強(qiáng)化對(duì)公司的外部監(jiān)控,，也不可能每天進(jìn)行檢查?！監(jiān)sada補(bǔ)充說(shuō)：“企業(yè)必須更加努力地發(fā)展這樣一種文化,，讓員工能夠提出自己的顧慮,，對(duì)上級(jí)說(shuō)不，通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作來(lái)發(fā)現(xiàn)其他員工的不當(dāng)行為,?！?/p>

身為律師的Japan Corporate Governance Network總裁Shin Ushijima表示，應(yīng)當(dāng)對(duì)日本企業(yè)的董事會(huì)成員予以更多關(guān)注,。丑聞曝出時(shí)他們的參與不夠積極,。Ushijima指出，企業(yè)往往過(guò)于依賴委任并非真正獨(dú)立的外部委員會(huì),。

Ushijima說(shuō)，公司治理改革產(chǎn)生了一些影響,。他說(shuō)：“雖然并不完美,，但東芝的董事會(huì)在改組之后得到改善?！?/p>