本報(bào)北京11月25日電 (記者邱海峰)今天,，國新辦舉行減少職業(yè)資格許可和認(rèn)定事項(xiàng)政策吹風(fēng)會,。據(jù)人力資源和社會保障部副部長湯濤介紹,，在2014年以來已分六批取消319項(xiàng)職業(yè)資格的基礎(chǔ)上,，我國將再取消臨時(shí)導(dǎo)游、餐廳服務(wù)員,、保潔員等114項(xiàng)職業(yè)資格許可和認(rèn)定事項(xiàng),。至此，國務(wù)院部門設(shè)置的職業(yè)資格共取消434項(xiàng),，占總數(shù)的70.2%,，基本完成國務(wù)院確定的減少職業(yè)資格的目標(biāo)任務(wù)。 

湯濤指出,，職業(yè)資格制度是社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下科學(xué)評價(jià)人才的一項(xiàng)重要制度,。該制度從上世紀(jì)90年代實(shí)施以來，在人才隊(duì)伍建設(shè)等方面發(fā)揮了積極的重要作用,，但同時(shí)也存在過多,、過濫的問題，因此才有接連七批減少取消的舉措,。對于未取消的職業(yè)資格,，湯濤表示，將實(shí)行目錄清單管理制度,，這些目錄清單將不超過184項(xiàng),。

據(jù)人社部介紹，職業(yè)資格取消后,，為了保證從業(yè)人員職業(yè)能力水平的質(zhì)量不降低,，將主要采取以下措施：第一，對于專業(yè)技術(shù)人員,，在后續(xù)的工作中,，進(jìn)一步加大崗位管理。對于技能人員,，要更多地依靠用人單位加強(qiáng)培訓(xùn)工作,，妥善做好相關(guān)工作,；第二，解決主要矛盾,，減輕人才負(fù)擔(dān),，減少制度性交易成本。同時(shí),，兼顧發(fā)揮職業(yè)資格證書的正向作用,。

“針對這次取消量比較大的情況，目前我們正在抓緊研究完善技能人才職業(yè)技能等級認(rèn)定政策,。過去，對技能人員我們采取職業(yè)資格方式評價(jià),，現(xiàn)在改為技能等級,，就是要使技能人才的培養(yǎng)培訓(xùn)、選拔使用,、激勵(lì)保障,、認(rèn)定統(tǒng)計(jì)等工作有一個(gè)很好的接續(xù)，使技工人員,、技能人才在職業(yè)發(fā)展通道上不會受到大的影響,。”湯濤說,。