公務(wù)員工作生活有壓力是好事，在壓力下更努力工作,，開拓視野，為社會做更多貢獻(xiàn),。工作生活壓力大，工資不高,，不是公務(wù)員每周多休息半天的理由,。如果說，為了拉動旅游經(jīng)濟發(fā)展,，多放假,，這個理由倒可以成立。不過,，多放假的不能僅僅局限于公務(wù)員,，而應(yīng)該是社會所有公民,。

不客氣的說，現(xiàn)在,，我們的許多勞動者都是“天工”,，干一天，拿一天的工資,，他們怎么會舍得休息,？他們哪里能夠抽出空閑實踐旅游？旅游對我們大多數(shù)老百姓來說還是比較奢侈的事,，時間奢侈,，金錢奢侈。因此,，筆者認(rèn)為,，要想拉動旅游經(jīng)濟發(fā)展，關(guān)鍵是嚴(yán)格落實勞動法,，嚴(yán)格落實帶薪休假,，讓全民都能帶薪享受雙休日，享受節(jié)假日,。如果公民都能享受拿著工資的休閑時間了,，必然是對旅游經(jīng)濟發(fā)展的一個大促動,。

為了拉動旅游經(jīng)濟發(fā)展,，現(xiàn)在一些委員代表都提出了延長假期，這是可以的,，但是,，延長假期不能只成為公務(wù)員的專利，應(yīng)該是所有公民的福利,，讓所有的公民都能享受帶薪的休息日和假期,，這才是我們迫切需要解決的問題。因為拉動旅游經(jīng)濟發(fā)展不能只靠公務(wù)員旅游,，而是要靠全民旅游消費,，這才是最大的旅游消費群體。

每周多休息半天紅利應(yīng)全民帶薪共享,，這是節(jié)假日工作的全面小康,，必然成為旅游經(jīng)濟全面小康的活力甘泉。