本報訊（記者 王惠兵）當(dāng)前，隨著科技飛速發(fā)展,，人工智能,、無人機,、無人駕駛等正不可逆地替代就業(yè)崗位，許多傳統(tǒng)崗位面臨挑戰(zhàn),?！霸诖吮尘跋拢贫ㄕ邞?yīng)將就業(yè)優(yōu)先置于關(guān)鍵位置,，促進充分就業(yè),、提高就業(yè)質(zhì)量?！比珖f(xié)委員,、永輝超市股份有限公司董事長張軒松說。

就業(yè)是民生之本,，保障就業(yè)權(quán)益應(yīng)成為新時代民心工程的重要內(nèi)容,。在張軒松看來，政府要加快出臺積極政策,，推動傳統(tǒng)商業(yè)企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè),，并在支持科技進步的同時,，也要更多關(guān)注傳統(tǒng)實體行業(yè)員工的生活、就業(yè)和發(fā)展權(quán)益,，在員工新技能培訓(xùn)和新機器應(yīng)用方面給予支持和補貼,，增強他們對未來的信心。此外,，各行業(yè)更應(yīng)結(jié)合自身特點,，研究與AI機器人發(fā)展相配套的人工崗位，確保在技術(shù)進步的同時,，能創(chuàng)造出更多就業(yè)崗位,。

“科技進步應(yīng)向善而行，熱氣騰騰的包子不需要機器人,，因為有溫度的手捏出的包子才能溫暖人心,。”張軒松如是說,。