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“能人”返鄉(xiāng)之后的新渴求

2022年04月01日 16:54  |  作者:陳華 唐姝  |  來源:工人日報(bào)
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【聚焦:如何破解鄉(xiāng)村人才之“渴”,?①】

老板身兼數(shù)職,,鄉(xiāng)長義務(wù)推銷

“能人”返鄉(xiāng)之后的新渴求

期待更多“新能人”加入“老能人”的隊(duì)伍

開欄的話

黨的十九大報(bào)告首次提出實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,;2021年6月,,《鄉(xiāng)村振興促進(jìn)法》施行,;今年的政府工作報(bào)告提出,,要促進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興。

在鄉(xiāng)村振興五方面內(nèi)容中,,包括了人才振興,。那么在人才振興中,農(nóng)民工扮演著什么樣的角色,?面臨著哪些機(jī)遇,?各地該如何吸引務(wù)工者中的人才回到鄉(xiāng)村貢獻(xiàn)自己的才智?

為此,,《工人日報(bào)》各路記者深入多個(gè)省市的鄉(xiāng)村,,發(fā)現(xiàn)各地為了吸引人才回流,推出了大量舉措,,以破解發(fā)展中面臨的人才之“渴”問題,。

本周起,《農(nóng)民工周刊》以“聚焦:如何破解鄉(xiāng)村人才之‘渴’”為題,,關(guān)注如何吸引并留住返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的“能人”,、怎樣完善高技能培訓(xùn)、如何培養(yǎng)農(nóng)村電商本土化人才,、怎樣破解農(nóng)民評職稱積極性不高等問題,,對鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)中取得的成功經(jīng)驗(yàn)、面臨的困難和挑戰(zhàn)等進(jìn)行深入剖析,,以期為各地相關(guān)工作提供啟發(fā)借鑒,。

閱讀提示

安徽淮南壽縣張李鄉(xiāng)實(shí)行“歸巢投資計(jì)劃”,吸引了時(shí)磊等“能人”返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),,但其創(chuàng)辦的企業(yè)因招不到銷售等高端人才,,鄉(xiāng)長當(dāng)起義務(wù)推銷員 ;返鄉(xiāng)老板則身兼文職,、設(shè)備管理等數(shù)職,。張李鄉(xiāng)正著手推進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè),通過形成產(chǎn)業(yè)聚集效應(yīng)來解決高端人才不足問題,。

3月31日,,300箱餃歡天水餃進(jìn)入安徽合肥10家超市銷售。這都得益于一個(gè)月前,,時(shí)磊跟著鄉(xiāng)長陳多田一路風(fēng)塵仆仆從淮南壽縣張李鄉(xiāng)趕到省城,,由鄉(xiāng)長當(dāng)推銷員把手工水餃賣到了合肥的超市里來。

45歲的時(shí)磊是從張李鄉(xiāng)走出去如今又“鳳還巢”回來創(chuàng)業(yè)的,,今年是他從江蘇蘇州返鄉(xiāng)的第三個(gè)年頭,。隨著企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大,擴(kuò)大銷路成為必然,,但在當(dāng)?shù)卣胁粊砗线m的銷售人才,,是讓時(shí)磊十分頭疼的難題,。

無奈之下,陳多田當(dāng)起了時(shí)磊公司的義務(wù)推銷員,。其實(shí),,這已經(jīng)不是陳多田第一次幫企業(yè)賣水餃。畢竟,,作為省級就業(yè)扶貧基地,,企業(yè)每天多銷售幾箱水餃,就會(huì)讓張李鄉(xiāng)的村民多一個(gè)就業(yè)崗位,。

想盡辦法把“能人”請回鄉(xiāng)

“餃歡天大舞臺(tái),,有空您就來?!蔽挥趶埨钹l(xiāng)油坊村的餃歡天生產(chǎn)車間門口的這兩行字既像鼓勵(lì)工人干勁的標(biāo)語,,又像是企業(yè)的招聘廣告,。

村民李德榮正在忙不迭地包手工餃子,。一盤餃子1.65元,已是熟手的她幾秒鐘就能包一個(gè),,每天收入100多元不費(fèi)勁,。不耽誤照顧老人孩子,又能在家門口就業(yè),,李德榮十分滿足,。

位于大別山北麓的張李鄉(xiāng)地處壽縣最西南方,在脫貧攻堅(jiān)工作開始前,,全鄉(xiāng)貧困發(fā)生率20.1%,。

2018年,為了開展產(chǎn)業(yè)扶貧,,張李鄉(xiāng)制定了“歸巢投資計(jì)劃”,,鼓勵(lì)本地人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

據(jù)陳多田介紹,,為此當(dāng)?shù)卣畬iT將在外地創(chuàng)業(yè)的本土企業(yè)家摸排了一遍,。“在張李鄉(xiāng),,這樣的‘能人’有很多,,僅油坊村就有126位?!?/p>

時(shí)磊就是在這個(gè)時(shí)候被請回來的“能人”,。

10多年前,時(shí)磊和妻子離開油坊村南下蘇州打拼,,創(chuàng)辦了一家專門從事手工水餃生產(chǎn),、銷售,、品牌代理的食品企業(yè),年銷售額達(dá)1.2億元,。2019年,,在陳多田“幾顧茅廬”的邀請下,本就惦記家鄉(xiāng)父老的時(shí)磊動(dòng)心了,,回家辦廠,,反哺家鄉(xiāng)。

建成后的安徽餃歡天食品有限公司不僅給當(dāng)?shù)靥峁┝?00多個(gè)就業(yè)崗位,,受益貧困人口230余人,,還帶動(dòng)周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)蔬菜、肉等農(nóng)副產(chǎn)品就近轉(zhuǎn)化,,推動(dòng)了本地農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈,。

85后外出創(chuàng)業(yè)青年段厚龍也從浙江回到老家張李鄉(xiāng),創(chuàng)辦了壽縣愛社羽絨有限公司,。公司通過引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,,將當(dāng)?shù)伫Z毛粗加工產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)為新型鵝絨加工企業(yè),每年上繳稅收近300萬元,。

“有人,,才有希望?!标惗嗵镉X得,,破解鄉(xiāng)村振興的人才瓶頸有了一個(gè)很好的開端?!耙呀?jīng)請回來的有6位,,正在洽談的有10位,他們有經(jīng)驗(yàn),、有能力,,也有情懷,有意愿為家鄉(xiāng)發(fā)展做貢獻(xiàn),?!?/p>

“請回來”還得“留得住”

返鄉(xiāng)之前,時(shí)磊并不是沒有擔(dān)心,。

對家里的營商環(huán)境會(huì)不會(huì)“水土不服”,?政府部門的服務(wù)能不能跟得上?原材料,、用工問題怎么解決,?……回來后,時(shí)磊發(fā)現(xiàn),,張李鄉(xiāng)已與從前大不同,。

利用村集體存量建設(shè)用地,,由扶貧項(xiàng)目資金投入220萬元,新建了2000平方米鋼構(gòu)扶貧車間廠房,,為時(shí)磊減少了投資建廠的成本與風(fēng)險(xiǎn),。水餃加工,蔬菜是最重要的原材料之一,,而該鄉(xiāng)利用700余萬元扶貧資金扶持起的1000多畝蔬菜大棚基地,,提供了豐富的原材料?!吧衔缧枰木虏?,下午就能送來,生產(chǎn)基地直供,,能夠保證食材的新鮮,,增加口感?!睍r(shí)磊說,。

作為一家勞動(dòng)密集型企業(yè),時(shí)磊還擔(dān)心招不到工人,?!班l(xiāng)政府、人社部門幫了很大忙,,召集全鄉(xiāng)11個(gè)村的留守婦女來企業(yè)工作,村里的大喇叭連續(xù)宣傳了一個(gè)星期的招聘信息,?!?/p>

剛開始只來了十幾個(gè)人,大部分人都還持觀望態(tài)度,。時(shí)磊意識到,,原有的企業(yè)規(guī)章制度在張李鄉(xiāng)需要“本土化”?!盀榱瞬坏⒄`員工照顧家庭,,我們提供全日制、小時(shí)工,、計(jì)件工等多種靈活的就業(yè)形式,。”

由于待遇優(yōu)厚,,工作環(huán)境較好,,村民們口口相傳,招工已不成問題,,還吸引了不少附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人前來就業(yè),。

看似一切順風(fēng)順?biāo)?,但是發(fā)展的問題還是難以避免,尤其是人才問題,。

春節(jié)前夕,,由于進(jìn)場費(fèi)過高,“餃歡天”水餃未能進(jìn)入到壽縣新城區(qū)一家超市銷售,。陳多田得知后,,主動(dòng)和超市負(fù)責(zé)人溝通。雖然水餃最終進(jìn)入超市賣場銷售,,但對高端銷售人才的渴求成為擺在時(shí)磊面前的一道現(xiàn)實(shí)考題,。

“我們的銷售團(tuán)隊(duì)目前都在蘇州,但是想要打開張李鄉(xiāng)及周邊市場的銷路,,還得組建一支本地的銷售隊(duì)伍,。”時(shí)磊告訴記者,,村里不缺一線工人,,但諸如財(cái)務(wù)、人力,、銷售等有經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)性要求的崗位,,符合條件的人比較少。

“我們在招聘網(wǎng)站發(fā)布銷售職位的信息,,一聽公司的位置在油坊村,,人家就不愿意來了?!睍r(shí)磊表示,,即使開出每月上萬元的高薪,也很難從外面招到人來,。目前,,時(shí)磊自己用了一年多的時(shí)間培養(yǎng)了3名銷售人員,但還遠(yuǎn)不能滿足銷售需求,。

關(guān)鍵還是要解決“人”的問題

管理,、財(cái)務(wù)、行政……同樣,,因?yàn)檎胁坏胶线m的文職人員,,段厚龍只得一人身兼數(shù)職。為了打造自己的鵝絨成品品牌,,最近,,他把留學(xué)回來的弟弟招到了自己的企業(yè),讓他去跑市場。

由于缺技術(shù)員,,段厚龍甚至還兼任公司的設(shè)備管理員,。“出故障了,,我得自己修,。”段厚龍苦笑,。

“人是張李鄉(xiāng)最寶貴的資源,,沒有經(jīng)濟(jì)上的持續(xù)來源,人也不可能回來,?!标惗嗵镉X得,與其用情懷留人,,不如用待遇留人,,用產(chǎn)業(yè)留人,同時(shí)完善教育,、醫(yī)療等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,讓農(nóng)村成為一個(gè)適合居住的地方。

時(shí)磊也覺得,,由于當(dāng)?shù)亟煌ú槐?、物流不發(fā)達(dá),企業(yè)只得自己配置冷鏈車將產(chǎn)品送往各地銷售,,不僅增加了運(yùn)輸成本,,也帶來了運(yùn)輸風(fēng)險(xiǎn)?!叭绻芙鉀Q產(chǎn)業(yè)鏈的問題,,形成產(chǎn)業(yè)聚集效應(yīng),那么物流,、供應(yīng)鏈等問題也會(huì)相應(yīng)解決?!?/p>

近來,,張李鄉(xiāng)圍繞農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,著眼推進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈,、價(jià)值鏈建設(shè),,在大力招食品、羽絨,、木業(yè),、服裝等加工業(yè)企業(yè)的同時(shí),也大力招旅游業(yè)、服務(wù)業(yè),、康養(yǎng)業(yè)等產(chǎn)業(yè),。

每天,陳多田都會(huì)在自己的朋友圈里為發(fā)展這些產(chǎn)業(yè)“招才引智”,,他想號召更多張李人回家鄉(xiāng),、建家鄉(xiāng)。不過他也明白,,真正要振興鄉(xiāng)村,,需要做的還很多……(記者 陳華 唐姝)

編輯:李京

關(guān)鍵詞:時(shí)磊 李鄉(xiāng) 銷售 張李


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