一步到位獲評研究員的青年科學(xué)家邵峰,已成為“中國最年輕院士”;北京曠視科技有限公司首席科學(xué)家孫劍,和小米的雷軍,、360的周鴻祎一樣,憑創(chuàng)新業(yè)績獲得正高職稱……近年來,在創(chuàng)新高地中關(guān)村,有616位高端領(lǐng)軍人才搭上職稱評審“直通車”,獲得正高級工程師或研究員的職稱。

7年前,本市在中關(guān)村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)探索實施高端領(lǐng)軍人才職稱評審“直通車”模式,實現(xiàn)了職稱評審“爬樓梯”式的逐級晉升向“坐電梯”式的一步到位轉(zhuǎn)變,探索出了一條業(yè)績導(dǎo)向,、“不拘一格”選拔人才的新路,。今年,這一創(chuàng)新模式將向更大范圍推廣,。

第一次申報就獲評“正高”

位于海淀區(qū)科學(xué)院南路的北京曠視科技有限公司是一家專門研究機(jī)器視覺人工智能技術(shù)的企業(yè),他們開發(fā)出的人臉識別、文字識別,、物體識別產(chǎn)品已經(jīng)廣泛應(yīng)用于城市的公共安防,、零售、醫(yī)療,、教育,、交通等多個領(lǐng)域。這里的首席科學(xué)家,、曠視研究院院長孫劍6月中旬剛剛通過“直通車”模式評上正高級工程師,這是他第一次參加職稱申報,用他自己的話說,“以前沒敢想的事兒,這次一步到位了,?！?/p>

為什么沒敢想?因為傳統(tǒng)的職稱評審制度限制多,手續(xù)也繁瑣,參評者必須遵循初級、中級,、副高、正高的順序逐級申報,。以參評者是本科畢業(yè)為例,想要取得正高級職稱至少需要15年的時間,還要參加計算機(jī),、英語考試,準(zhǔn)備相關(guān)論文、材料,。更重要的是,以往的職稱評審專業(yè)還沒有涵蓋人工智能等新興技術(shù)領(lǐng)域,“沒有正好對應(yīng)我們這個行業(yè)的職稱專業(yè),就是想申報也找不到途徑,。”這樣的尷尬把許多像孫劍這樣的“碼農(nóng)”擋在了評職稱的大門外,。

“直通車”評審模式打破了這些限制,。凡是從事工程技術(shù)研發(fā)生產(chǎn)的高端領(lǐng)軍人才,只要滿足曾取得重大人才表彰獎勵、曾獲得重要科技獎項,、曾擔(dān)任國家重大科技項目負(fù)責(zé)人,、在自主創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化過程中取得突出成績這四個條件中的任意一個,不受學(xué)歷、年齡,、專業(yè)系列的限制,也不需要取得相關(guān)級別職稱,、任職年限,不用參加外語和計算機(jī)應(yīng)用能力考試,可以直接申報正高級工程師職稱評審。而且“直通車”評審模式用業(yè)績陳述取代了論文答辯,參評者只要通過線上,、線下提交能夠證明自己業(yè)績的相關(guān)資料,再參加評審即可,不用再專門為了評職稱準(zhǔn)備論文了,。

“今年2月開始線上提交獲獎證書、研究成果的掃描件,線上審核過了才讓提交紙質(zhì)版,這個階段我只跑了一趟人力社保部門,接著就答辯,然后不到一個月就收到了通過評審的通知,全程沒占用太多精力和時間,真是很高效,?！睂O劍說,取得正高級職稱不光是精神上的鼓勵,還有許多實質(zhì)性的幫助,比如有了正高級職稱,公司才有資質(zhì)設(shè)立博士后科研工作站,才能到高校獨(dú)立開課講學(xué),“以后,清華大學(xué)再找我去講課,我就不用‘客串’了!”

跟孫劍一樣,許多行業(yè)內(nèi)的高端領(lǐng)軍人才,他們參加學(xué)術(shù)技術(shù)交流活動的空間更為廣闊,對取得職稱、獲得社會認(rèn)可的需求也更為迫切,。2011年,為了支撐中關(guān)村人才隊伍建設(shè),聚天下英才而用之,北京市人力社保局發(fā)揮人才評價機(jī)制這一“指揮棒”和“風(fēng)向標(biāo)”的作用,在中關(guān)村國家自主創(chuàng)新示范區(qū)探索實施了高端領(lǐng)軍人才職稱評審“直通車”模式,高端領(lǐng)軍人才只要符合規(guī)定的業(yè)績條件,就可直接申報正高級工程師或研究員的職稱評審,。

搭過“直通車”的科學(xué)家成為院士

北京市交通信息中心主任助理、數(shù)據(jù)服務(wù)部部長于海濤是位“80后”,雖然已經(jīng)獲得副高級職稱,但要評正高級還得再等5年,?！熬瓦@五年影響可大了,一些重大科研項目我不能主持,申請研究成果評獎的排名也得靠后,甚至一些科研資金支持也會受限制?！币幌盗械睦щy讓于海濤很無奈,。今年年初,得知“直通車”政策,于海濤第一時間提交了申請,現(xiàn)在已經(jīng)順利通過?！按疝q的時候,評委的問題都是圍繞我的核心研究和突出業(yè)績展開的,整個申報流程非常規(guī)范,時間點也很明確,這次拿到正高職稱,讓我對未來的研究更有信心,。”

在中關(guān)村地區(qū),這里吸納了中央“千人計劃”入選者1343人,占全國總數(shù)的19%;海歸創(chuàng)業(yè)人才超過3萬人,累計創(chuàng)辦企業(yè)超過8000家,是國內(nèi)海歸人才創(chuàng)辦企業(yè)數(shù)量最多的地區(qū)之一,。職稱評審“直通車”打破了職稱評價“一尺量”,、職稱論文“一刀切”、職稱晉升“玻璃門”等條條框框,讓越來越多的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者受益。

北京市人力社保局局長徐熙介紹,算上今年評上的102名高端領(lǐng)軍人才,“直通車”人才隊伍已有616人,主要分布在信息技術(shù),、生物醫(yī)藥,、新材料、新能源以及高端制造等高精尖產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,。這些高端領(lǐng)軍人才都是國內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域的領(lǐng)軍人才,有的是“千人計劃”,、“海聚工程”入選者,帶領(lǐng)團(tuán)隊回國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);有的承擔(dān)了“863”、“973”等國家級重大課題,取得了科技創(chuàng)新的突破性進(jìn)展;有的是知名高新技術(shù)企業(yè)創(chuàng)始人或首席技術(shù)官,既懂技術(shù)也懂市場,在產(chǎn)學(xué)研用一體化方面發(fā)揮了重要作用,通過科技成果轉(zhuǎn)化,取得了顯著的經(jīng)濟(jì)社會效益,。比如:小米的雷軍,、360的周鴻祎等人,就是通過直通車評價取得正高級工程師職稱的;而通過直通車評價取得研究員職稱的北京生命科學(xué)研究所青年科學(xué)家邵峰,2015年成為中國科學(xué)院最年輕的院士。

“直通車”將開到更大范圍

為了擴(kuò)大評價成果的使用效能,充分發(fā)揮高端領(lǐng)軍人才輻射帶動作用,市人力社保局還搭建了“直通車”高端人才與高校合作的對接平臺,推薦獲得正高級工程師職稱的高端領(lǐng)軍人才應(yīng)聘高?？妥淌?、兼職教授等教研職務(wù)或與高校進(jìn)行科研、教學(xué)項目合作,將人才發(fā)現(xiàn)評價機(jī)制與人才選拔使用機(jī)制進(jìn)行了有機(jī)結(jié)合,有效發(fā)揮了高端領(lǐng)軍人才的輻射帶動作用,進(jìn)一步擴(kuò)大了“直通車”改革成果,促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研用一體化發(fā)展,。

今年起,為更好服務(wù)全國科創(chuàng)中心和“三城一區(qū)”建設(shè),促進(jìn)高精尖產(chǎn)業(yè)發(fā)展,打造國際一流營商環(huán)境高地,本市推廣試點經(jīng)驗,將中關(guān)村高端領(lǐng)軍人才直通車職稱評價模式拓展到更大范圍,讓更多的專業(yè)技術(shù)人才受益,助力他們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),。