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跳槽新常態(tài):求職更像是“嘗試” 有人2年換5份工作
半年之后,,林沐萌生退意,。一次出差歸來(lái),制片人突然笑著通知他工作調(diào)動(dòng),,從時(shí)政要聞?wù){(diào)崗去民生新聞,,理由是“年輕人去每個(gè)部門(mén)都?xì)v練一下”,林沐也覺(jué)得在理,。直到有一天,,關(guān)系不錯(cuò)的同事告訴他,林沐抱怨時(shí)政要聞無(wú)聊,,每天盯著拍領(lǐng)導(dǎo)的話(huà)傳到了制片人耳朵里,,惹得制片人發(fā)了很大的火,還敲打其他記者,,“不想干就別干,。”
李家華覺(jué)得,,這一代年輕人初入職場(chǎng),,適應(yīng)不了人際關(guān)系有著必然原因。中國(guó)自古是農(nóng)業(yè)社會(huì),,講究“穩(wěn)定”,,建國(guó)后搞計(jì)劃經(jīng)濟(jì),強(qiáng)調(diào)的是“服從”,。老一輩人習(xí)慣了條條框框,,可市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)養(yǎng)大的這批孩子,大部分是獨(dú)生子女,,沒(méi)有兄弟姐妹,集體生活的經(jīng)歷也少,,“有個(gè)性,,不在乎規(guī)矩?!?/p>
他做過(guò)一項(xiàng)調(diào)研,,發(fā)現(xiàn)75%的年輕人換掉第一份工作,,首要原因都是“處理不來(lái)人際關(guān)系”。這其中,,有的可以歸咎于職場(chǎng)環(huán)境缺乏包容,,也有年輕人確實(shí)不成熟,“需要學(xué)校和單位做情感引導(dǎo),、職業(yè)教育,。”
不少雇主同樣頭疼,。相熟的企業(yè)家和李家華抱怨,,批評(píng)了新員工幾句,人家當(dāng)場(chǎng)摔門(mén)走了,,“再也沒(méi)出現(xiàn)過(guò),。”
李家華試著從年輕人的角度解釋?zhuān)骸斑^(guò)去都用科層制做企業(yè),,管得越嚴(yán)越好?,F(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)化,你得學(xué)會(huì)平等,?!逼髽I(yè)家頗為不屑:“我花錢(qián)養(yǎng)的員工,都不能說(shuō)兩句,?”
離開(kāi)天津那天,,老板來(lái)給王銳送行,多塞給他一個(gè)月工資,,請(qǐng)他吃了飯,,兩人聊得很開(kāi)心。老板說(shuō):“就這么走了,,不覺(jué)得可惜,?”王銳覺(jué)得,曾經(jīng)失去的尊重感又回來(lái)了,,真好,。
“工作要讓人收獲很多東西。錢(qián),,只是最表面的東西”
調(diào)到民生欄目后,,林沐還是覺(jué)得,自己做的事兒“和理想中的新聞差得遠(yuǎn)”,。
他的主要工作變成了和社區(qū)里的大爺大媽聊天,,報(bào)道內(nèi)容是“供暖不夠熱”“存款打到別人卡里”這類(lèi)“雞毛蒜皮”的事。今年春節(jié)前,領(lǐng)導(dǎo)給他派了任務(wù):去超市稱(chēng)量瓶裝飲料有沒(méi)有缺斤少兩,。他忙活了一周,,得出了結(jié)論:全部足斤足兩。
看到自己做的節(jié)目播出時(shí),,林沐自嘲地笑了,,“我做的這是啥?這不是神經(jīng)病么,?”
體制內(nèi)的工作像個(gè)圍城,,里面有人想出來(lái),外面有人想進(jìn)去,。在成都一所二本院校讀傳媒的湖南女孩晴子一直被這種觀念困擾,。招聘季來(lái)臨,媽媽千叮嚀萬(wàn)囑托:“最好能進(jìn)四川電視臺(tái),,或者《華西都市報(bào)》,,最不濟(jì)也要去地級(jí)市的日?qǐng)?bào)吧?!?/p>
“人家才不要我們這種二本的學(xué)生,。”
“那就回來(lái)考公務(wù)員,!”
兩年過(guò)去,,晴子母女仍在糾纏。畢業(yè)之際,,她因?yàn)橄矚g極限運(yùn)動(dòng),,去了一家運(yùn)動(dòng)類(lèi)的自媒體平臺(tái),平時(shí)玩蹦極,、滑板,,周末去城市周邊的深山里野營(yíng),嘗試沒(méi)什么人走過(guò)的徒步路線,。玩夠了,,又去一家剛開(kāi)業(yè)的青年旅舍當(dāng)?shù)觊L(zhǎng)。如今,,她沒(méi)有全職工作,,一份兼職是咖啡師,同時(shí)參加公益支教,。
兩份工作的月收入,,合起來(lái)不過(guò)3000多元??汕缱恿信e了一長(zhǎng)串工作的好處:咖啡店的老板是位和藹的美國(guó)人,,總和她練口語(yǔ),;店里每天只來(lái)三四十人,下午能安安靜靜看本書(shū),;咖啡師可以隨意喝咖啡,新進(jìn)的印度尼西亞咖啡豆好喝得不行,。至于大涼山區(qū)里那群接受支教的孩子們,,“你今天掐了一朵花,他們會(huì)漫山遍野地找,,明天給你扎一束,。”還有的孩子翻山越嶺三小時(shí),,從家里背了顆青菜回來(lái),,讓她嘗嘗鮮。
“工作要讓人收獲很多東西,。錢(qián),,只是最表面的東西?!鼻缱涌偨Y(jié)說(shuō),。
她唯一一份做過(guò)半年的全職工作,是在青旅當(dāng)?shù)觊L(zhǎng),。當(dāng)時(shí)的老板除了還沒(méi)裝修完的房子,,什么都沒(méi)有。晴子穿著工作服,,踩著梯子給屋子涂鴉,,和老板租輛面包車(chē),手拉肩扛,,跑遍全成都淘老家具,。她看到別人家一把鎮(zhèn)宅用的桃木劍,喜歡得愛(ài)不釋手,,最后花20塊錢(qián)買(mǎi)了回來(lái),,供在旅社的大堂里。
她招募了第一批志愿者,,把青旅上線到訂房網(wǎng)站,,旅社開(kāi)始盈利。老板高興地說(shuō):“我們可以享清福啦,!”不僅要給她加薪,,還愿意給她一個(gè)月的假期。在老板的設(shè)想中,,以后再?zèng)]大事要做,。
可晴子認(rèn)為,當(dāng)工作失去建設(shè)性時(shí),還要繼續(xù)下去么,?
去年,,一項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)調(diào)查顯示,70%以上的受訪者認(rèn)為,,工作是為了“成就自己的事業(yè)”,,另外有五成人認(rèn)為“工作是用來(lái)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的”。相比之下,,覺(jué)得工作是用來(lái)賺錢(qián)的人數(shù)比例,,低至前所未有的62.6%。
晴子將自己的想法和盤(pán)托出:旅舍還可以變得更好,。公共區(qū)域應(yīng)該放映電影,,天井鋪上草坪,擺上看書(shū)的桌椅,,大堂里還要添一臺(tái)乒乓球桌,。可老板不想再“折騰”了,。
半個(gè)月后,,盡管老板再三挽留,晴子還是選擇了離開(kāi),。
她想做“有意義”的工作,,最近的想法是去支教組織當(dāng)全職教師。阻力則來(lái)自于父母,。他們總發(fā)信息,,問(wèn)“國(guó)考開(kāi)始報(bào)名了,要不要幫你報(bào)”,?;蛘吒嬖V晴子,鄰居家孩子也回湖南了,,現(xiàn)在生活特別好,。她通常不會(huì)回復(fù)這些信息。
一天深夜,,手機(jī)突然響了,,母親給她發(fā)來(lái)一篇文章,題目是《父母老了,,孩子卻距離你越來(lái)越遠(yuǎn)》,。
“先在北京待著吧,別急著回來(lái)了”
2000公里外的北京,,王笙做出了和晴子一樣的選擇:絕不做不喜歡的工作,。
剛來(lái)北京時(shí),,她在一家大公司做院線電影的渠道實(shí)習(xí)生,很快拿到offer,??膳R近畢業(yè),她卻去了從小就覺(jué)得“很酷”的媒體,??珊芸彀l(fā)現(xiàn)記者的工作并沒(méi)有想象中有趣,她又找到一份電影宣發(fā)的工作,。這一次,她又覺(jué)得自己成了“文創(chuàng)流水線上的新式民工”,。
每天打卡上班后,,她的任務(wù)只有一件:把一部影片的所有爆點(diǎn)壓縮成七八十字,編出幾條換湯不換藥的微博,,再合成幾張海報(bào),,發(fā)給大V,請(qǐng)他們轉(zhuǎn)發(fā),。
“有些工作壓根沒(méi)意思,,就是拿時(shí)間換錢(qián)?!蓖躞戏此颊f(shuō),,“如果一份工作總是只出不進(jìn),學(xué)不到新東西,,那是對(duì)人的消耗,。時(shí)間久了,人就廢了,?!?/p>
編輯:周佳佳
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