中新網(wǎng)北京10月12日電(記者 李金磊)2017年提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)的地區(qū)數(shù)量較去年大幅增加。據(jù)不完全統(tǒng)計,，目前至少已有17個地區(qū)公布了2017年最低工資標(biāo)準(zhǔn),。其中,，上海,、深圳,、天津,、北京的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)≥2000元,。

　　17地區(qū)提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)

　　自10月1日起，吉林,、河南,、山西、寧夏等多地開始執(zhí)行新的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。湖北省近期也宣布,，從2017年11月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)域劃分為四檔,，依次為1750元,、1500元、1380元,、1250元,。

　　至此，據(jù)不完全統(tǒng)計,，今年以來,，至少已有上海、深圳,、天津,、北京、江蘇,、山東,、吉林、內(nèi)蒙古,、湖北,、河南、福建,、山西,、陜西、寧夏,、甘肅,、湖南、青海等17個地區(qū)上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

　　記者注意到,，今年上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的地區(qū)數(shù)量較去年大幅增加。數(shù)據(jù)顯示,，2016年只有9個地區(qū)提高了最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

　　四地月最低工資標(biāo)準(zhǔn)≥2000元

　　根據(jù)《最低工資規(guī)定》,，最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者,，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者,。省、自治區(qū),、直轄市范圍內(nèi)的不同行政區(qū)域可以有不同的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

　　隨著最低工資標(biāo)準(zhǔn)的不斷上調(diào)，目前,，上海,、深圳、天津,、北京這四個城市的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)進入了2000元大關(guān),。

　　其中，上海月最低工資標(biāo)準(zhǔn)2300元,，為全國最高,；深圳次之，為2130元,；天津月最低工資標(biāo)準(zhǔn)今年是首次突破2000大關(guān),，達到2050元；北京月最低工資標(biāo)準(zhǔn)剛好為2000元,。

　　各地最低工資“含金量”不一

　　根據(jù)《最低工資規(guī)定》,，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后,，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)：(一)延長工作時間工資,；(二)中班、夜班,、高溫,、低溫、井下,、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼,；(三)法律,、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

　　很多網(wǎng)友會問，最低工資里是否包括個人繳納的“五險一金”,？由于上述規(guī)定并未明確是否剔除“五險一金”,，所以對于最低工資標(biāo)準(zhǔn)是否包含個人繳納的“五險一金”，各地規(guī)定不盡一致,。

　　有的地方明確包含在內(nèi),。如，內(nèi)蒙古明確,，最低工資標(biāo)準(zhǔn)中包含：基本養(yǎng)老保險金,、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金和住房公積金的個人繳納部分,。

　　而有的地方明確不包含,，因此，這些地方最低工資標(biāo)準(zhǔn)的“含金量”也就更高一些,。如,，北京、上海明確,，勞動者個人應(yīng)繳納的各項社會保險費和住房公積金,，不作為最低工資標(biāo)準(zhǔn)的組成部分，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付,。

　　工資低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)怎么辦,？

　　如果職工發(fā)現(xiàn)自己的工資標(biāo)準(zhǔn)低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，該怎么辦呢,？

　　對此,，山西省人社廳表示，最低工資標(biāo)準(zhǔn)只是一個保障標(biāo)準(zhǔn),，不是分配標(biāo)準(zhǔn),，不能把最低工資標(biāo)準(zhǔn)作為單位工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。如果勞動者發(fā)現(xiàn)自己的工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),，可向“12333”人力資源和社會保障熱線或當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴,，也可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁機構(gòu)申請仲裁，維護自己的合法權(quán)益,。

　　陜西人社廳在通知中要求,，各級人力資源社會保障部門和工會組織，要加強對《陜西省最低工資規(guī)定》執(zhí)行情況的檢查和監(jiān)督,，確保提供了正常勞動的職工工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),，依法查處用人單位的違規(guī)違法行為，切實維護勞動者的合法權(quán)益,。