首頁>要聞 要聞
Boss直聘針對“李文星案”致歉:將承擔法律責任并整改
BOSS直聘稱職位審核管理工作沒有做好,,讓非法傳銷分子有機可乘,,為李文星的不幸致歉,。
已采取包括“100%審核認證”、“組建求職安全中心”,、“建立平臺提醒機制”等舉措保證求職者安全。
封面新聞訊 8月10日上午,,網(wǎng)絡招聘平臺“Boss直聘”官方發(fā)布道歉信,,回應名校畢業(yè)生李文星在其平臺遭遇求職詐騙誤入傳銷組織殞命一事,,稱“任何語言也無法說出我們內(nèi)心的悲傷和后悔,我們向李文星的家人,,向用戶和公眾表達內(nèi)心最深切的歉意”,。
道歉信全文:
尊敬的用戶與公眾:
任何語言也無法說出我們內(nèi)心的悲傷和后悔。由于我們的職位審核管理工作沒有做好,,讓非法傳銷分子有機可乘,,發(fā)布了虛假職位,李文星被誘騙加入傳銷組織后不幸溺亡,。我們?yōu)槔钗男堑母改甘圩由钌畋?,為他的雙胞胎妹妹失去哥哥深深悲痛。這一切錐心刺骨,。此時此刻,,我們向李文星的家人,向用戶和公眾表達內(nèi)心最深切的歉意,。
我們堅決擁護北京市網(wǎng)信辦和天津市網(wǎng)信辦對我們開展的依法聯(lián)合約談,,堅決落實整改要求。我們感謝天津警方有力打擊違法傳銷分子,,迅速查清了案情,,抓住了誘騙李文星加入傳銷組織的犯罪嫌疑人陳某。我們感謝事情發(fā)生以來,,各級,、各部門政府主管領導依法給予我們有力的指導和支持,督促我們發(fā)現(xiàn)問題,,解決問題,。我們感謝媒體和公眾對我們提出的批評與鞭撻。在法律威嚴和公眾監(jiān)督下,,對于在BOSS直聘平臺上被虛假招聘傷害的用戶,,我們承擔法律和道義的責任。
8月2日以來,,我們緊急采取了三個方面的舉措,,力求保護求職者安全。
一,、 升級流程和系統(tǒng),,確保在線招聘者100%經(jīng)過“機器+人工”審核認證
8月2日,升級審核流程,,新加入招聘者100%須通過“機器+人工”審核,。
8月4日,“活體動態(tài)人臉識別+身份證”認證系統(tǒng)上線,在逐步實施,。
8月7日,,全面排查,過去所有未經(jīng)“機器+人工”審核認證的招聘者只要進行招聘,,需要重新核驗,。
8月8日,緊急提交APP新版本,,升級了實時查殺系統(tǒng),。
8月9日,APP后臺修改用戶舉報流程,,強化快速舉報處理機制,。
二、 組建求職安全中心
8月5日,,擴租600平方米辦公區(qū)用于建設求職安全中心,;擴建人工審核及大數(shù)據(jù)安全團隊。
三,、 建立安全提醒機制
8月7日,,向平臺的全部用戶推送防騙短信;建立APP內(nèi)推送安全提醒的機制,。
在這些舉措的基礎上,,我們將堅持不懈地尋求保護求職者安全的各種方法。我們真誠希望在有關部門的指導和支持下,,與全社會,、與同行業(yè)共同建設安全的求職環(huán)境,共享數(shù)據(jù)信息及先進的作法和理念,。
就業(yè)服務關系到千千萬萬人,,作為從業(yè)者,我們必須承擔起應有的社會責任,,更主動接受政府監(jiān)管,,更主動落實法律要求,更主動接受公眾監(jiān)督,。一個互聯(lián)網(wǎng)招聘平臺,,所能夠創(chuàng)造的一切價值,,都應以保護求職安全為前提,。從商業(yè)上看,沒有用戶安全,,就沒有用戶信賴,。沒有用戶信賴,就沒有平臺發(fā)展,。
創(chuàng)業(yè)三年多,,這是我們所經(jīng)歷的最為悲傷和艱難的日子,。回顧創(chuàng)業(yè)之初,,平臺上的人們彼此信任,,平等溝通,簡單直接,。正是因為來自用戶的信任和口碑,,BOSS直聘才得以發(fā)展起來。今天,,那些在BOSS直聘上找到工作,,可以安身立命、養(yǎng)家糊口的人們,;那些通過BOSS直聘招募到伙伴,,可以一起追求夢想的人們,你們必定也為我們犯下的錯誤感到痛心,,我們的確辜負了你們一直以來的信任,。
此時此刻,捫心自問,,團隊創(chuàng)業(yè)的初心還在,。我們愿意通過艱苦的努力和時間,一點一滴重新獲得你們的信任和支持,,在社會各界的監(jiān)督之下,,走出一條自新之路。
BOSS直聘團隊
2017年8月10日
編輯:曾珂
關鍵詞:Boss直聘 致歉 李文星案