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近日,，很多新聞網(wǎng)站流傳一段“某公司員工跪地狂扇自己耳光”的視頻,。視頻中,，男員工赤裸上身，與女員工并排跪在講臺上,，一手扶地一手猛扇自己耳光,。場面之“慘烈”,，讓人不忍直視。

據(jù)悉,，這是因為業(yè)績未達(dá)到公司要求,，近20名員工集體罰跪并自扇耳光，還大聲喊叫,?！白陨榷狻薄肮虻乜念^”諸如此類事件常見于新聞。若真相如此,，那企業(yè)的做法無疑是對員工人格的侮辱,。在雇傭與被雇傭的關(guān)系中，對員工的體罰,、侮辱都已經(jīng)是違法行為,，這種內(nèi)部的懲戒、管理手段,，本身就該禁止,。

可總讓人詫異的是，此則新聞的真實性根本無從考證,。在何時發(fā)生,、在哪兒發(fā)生、具體人物有誰等新聞要素“五個W”全體缺席的情況下,，其背后用意也免不了有一番自我炒作之嫌,。但即便事實如此模糊，這個“某公司員工跪地狂扇自己耳光”的視頻卻成了國內(nèi)很多媒體平臺所力推的搶眼新聞,，且?guī)缀跏潜贾叭W(wǎng)”的節(jié)奏,。

諸如讓員工自扇耳光這樣帶有人格侮辱性的視頻，在網(wǎng)上總會是不是突兀地閃現(xiàn)幾個,，有些也成了某一時期的輿情熱點,。“完不成業(yè)績就裸奔”“沒有達(dá)成目標(biāo)就全體長跑”……某些看起來是不溫不火般地撩撥公眾胃口,，而有些則是赤裸裸地滿屏幕刷荷爾蒙,。在“自扇耳光”的視頻中，就有“男子赤裸上身和女子跪在兩排”等明顯曖昧不清的字眼,，這種低段位,、無節(jié)操的標(biāo)題黨，本來就不可能登堂入室,，但最終卻被一些媒體給“神助攻”到一定的程度,。而在低俗噱頭和眼球需求等鬧點具備的情況下，在“擊鼓傳花”的混亂傳播中，一地雞毛的內(nèi)容大行其道,，也在拷問著新聞媒體的轉(zhuǎn)載把關(guān)能力,。

“文中有導(dǎo)向，筆下有千鈞”,，這是新聞媒體從業(yè)者的精神寫實和職責(zé)堅守,。當(dāng)前，媒體傳播的大背景是格局深刻變革,，輿論形勢錯綜復(fù)雜,，這種“千百年未有之變局”，也給媒體人帶來了新情況的面對,。同時,，自媒體以及直播等新興平臺的方興未艾，有些已是喧賓奪主,、越俎代庖,，開始生產(chǎn)“新聞產(chǎn)品”了,。

魚龍混雜,、泥沙俱下的新媒體語境，反而是要求媒體人堅守住內(nèi)容為上的原則,，而不是流量為上的傳播套路,。中國此刻正在社會轉(zhuǎn)型期間，有關(guān)時代變革,、百姓關(guān)切的諸多領(lǐng)域,，都有著取之不盡的新聞富礦。這些資源,，無論是在時政新聞或是社會新聞中,，都不乏有“烹小鮮”的操作空間。但不見這些百姓喜愛的新聞樹林,，卻獨愛“下跪自扇耳光”的畸形樹木,，恐怕不是“時無英雄”的情懷落空，而是“豎子成名”的焦慮使然,。

習(xí)近平總書記在黨的新聞輿論工作座談會上,，對于媒體工作者作出了“48個字”的重要論述，其中,，“成風(fēng)化人”“澄清謬誤”“明辨是非”等箴言,，更是對新時代下的媒體工作予以了明確的工作指向。媒體人既要有“在現(xiàn)場”的職業(yè)性,，也要具備“有立場”的責(zé)任感,，堅守了這些，“自扇耳光”式的低俗視頻根本就掛不上諸多新聞網(wǎng)站，也無法影響到大眾,。

想起早些年，很多都市報曾經(jīng)以獵奇,、探秘等手法,，博得一些讀者粉絲。但這種非常規(guī)傳播方法終究不是長久之計,，先知先覺的一些媒體人開始嘗試轉(zhuǎn)型,，很多都以深刻、即時,、趣味等新面目示人,，最終一紙風(fēng)行。這是在輿論環(huán)境,、媒體格局,、傳播方式深刻變化下必須有的自我修行。以往的殷鑒不遠(yuǎn),，如今的新媒體格局下,，媒體人更要找準(zhǔn)坐標(biāo)定位,，激濁揚清,，去偽存真，拿出有生命力的傳播作品來,。這種正能量,，當(dāng)有媒體守責(zé)來拱衛(wèi)，來加強(qiáng),。唯有如此,，才不負(fù)為“黨的政策主張的傳播者、時代風(fēng)云的記錄者,、社會進(jìn)步的推動者,、公平正義的守望者”等諸多贊譽(yù)等身,。（中國青年網(wǎng)特約評論員　謝偉鋒）