追問(wèn) 保姆有“黑歷史”會(huì)調(diào)查嗎,？

6月26日,，記者聯(lián)系了江蘇南京秦淮區(qū)某家政服務(wù)公司,，稱要應(yīng)聘保姆。該公司負(fù)責(zé)人杜先生表示,，應(yīng)聘保姆工作需先進(jìn)行登記，只要提供身份證和健康證就行,。

“如果能有育兒嫂資格證,，工資更高一些，如果沒(méi)有也可以,?！倍畔壬Q,，現(xiàn)在家政公司的情況大致相同，只需提供身份證和健康證就可以上崗,。一般住家保姆只要會(huì)打掃衛(wèi)生,、會(huì)做飯就行。杜先生稱,，零基礎(chǔ)也可以當(dāng)保姆,，“只要服務(wù)態(tài)度好就可以，不能有小偷小摸的行為,?！?/p>

記者在與秦淮區(qū)某家政服務(wù)公司負(fù)責(zé)人杜先生的交談中，曾問(wèn)他：公司在錄用家政從業(yè)人員之前,，會(huì)做調(diào)查嗎,？杜先生表示不會(huì)，雇主和保姆面談就行,。

“我們公司光保姆就有三四十人,，如果都查檔案，需要很久,。而且,，很多保姆也不一定愿意，覺(jué)得涉及隱私,?！倍畔壬f(shuō)，目前只能通過(guò)簽合同保障雇主和保姆雙方的權(quán)益,。

江蘇省家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)新聞發(fā)言人曹揚(yáng)向記者介紹,，目前家政服務(wù)行業(yè)市場(chǎng)一方面存在用工缺口，另一方面在從業(yè)人員職業(yè)化,、規(guī)范化方面存在不足,，許多中小型家政公司受條件限制，對(duì)家政人員入職把關(guān)并不嚴(yán)格,。只是讓從業(yè)者填登記表,、提供身份證和健康證，只有少數(shù)家政公司會(huì)去派出所調(diào)查從業(yè)者的犯罪記錄,。

現(xiàn)在,，有一些規(guī)模的家政公司，會(huì)要求“可疑人員”去派出所開具無(wú)犯罪證明,，有案底的直接打入黑名單,，但更多的公司覺(jué)得麻煩，追溯成本太高。對(duì)于家政人員的背景底細(xì),，曹揚(yáng)認(rèn)為,，家政公司在招聘員工時(shí)除了要求員工提升職業(yè)技能之外，還應(yīng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,，對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行把關(guān),，切實(shí)保障雇主的切身利益。