“經(jīng)過幾十年的發(fā)展,民辦高校教學(xué)質(zhì)量越來越高,畢業(yè)生能力水平也有很大提高,但用人單位還是對民辦高校畢業(yè)生有就業(yè)歧視,這是一個不容忽視的問題,?！弊蛱?山東省政協(xié)常委,、山東協(xié)和學(xué)院院長盛振文說,他已向正在召開的山東省兩會提交提案,希望能推動消除民辦高校畢業(yè)生遭遇的“出身”歧視,讓民辦高校走出的應(yīng)用型,、技能型人才能如愿以償?shù)孬@得心儀的工作。

調(diào)查超半數(shù)民辦高校畢業(yè)生遭就業(yè)歧視

某駐濟(jì)民辦高校畢業(yè)生小李(化名)向女報記者反映,去年她曾在濟(jì)南一家單位實習(xí),與她一同實習(xí)的還包括一批公辦高校學(xué)生,。由于思想品質(zhì),、專業(yè)技能等各方面條件都比較突出,小李被實習(xí)科室指定為實習(xí)生負(fù)責(zé)人。實習(xí)結(jié)束后,該單位更是給予她全優(yōu)的高度評價,。小李本以為憑借在校期間優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成績,再加上在這次實習(xí)中得到的肯定,自己能夠順利進(jìn)入該單位工作,然而最終她得到的卻是對方的婉拒,。事后,實習(xí)科室的相關(guān)負(fù)責(zé)人私下告訴小李:“如果你是公辦高校的學(xué)生,肯定就會留你在我們單位工作?！边@讓小李十分委屈,。

根據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù),2017年全國普通高校畢業(yè)生預(yù)計達(dá)795萬人,比2016年增加30萬人。在就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻情況下,民辦高校畢業(yè)生就業(yè)更加困難,不少用人單位對民辦高校畢業(yè)生存在就業(yè)歧視,招聘人員不唯德才表現(xiàn),而注重畢業(yè)生所在高校的名氣,有的公開申明不招聘民辦高校畢業(yè)生,有的則以內(nèi)部規(guī)定形式將民辦高校畢業(yè)生拒之門外,形成了隱藏起來的“出身”歧視,。

一項對民辦高校畢業(yè)生調(diào)查結(jié)果顯示,有54.05%的受訪者遭遇過多種就業(yè)歧視,其中學(xué)校名氣歧視排名第一,近九成受訪者曾遭遇這種“出身”歧視,。

呼吁建立司法救濟(jì)制度消除歧視

“民辦高校培養(yǎng)的主要是應(yīng)用型、技能型人才,適合到生產(chǎn)服務(wù),、管理建設(shè)等方面的一線崗位就業(yè),。但是,現(xiàn)在不少用人單位對民辦學(xué)校認(rèn)可程度不夠,偏執(zhí)地認(rèn)為民辦高校教育質(zhì)量不如公辦高校,民辦高校畢業(yè)生不如公辦高校畢業(yè)生優(yōu)秀。有些單位還希望用名牌大學(xué)畢業(yè)生顯示自己的實力,對具有真才實學(xué)、德才兼?zhèn)涞拿褶k高校畢業(yè)生也棄之不用,?！睂τ诿褶k高校畢業(yè)生遭遇的“出身”歧視,盛振文分析道。

他說,以他所在的山東協(xié)和學(xué)院為例,學(xué)校于2015年榮膺“全國畢業(yè)生就業(yè)典型經(jīng)驗高?！?0強(qiáng),2016年入選首批“全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗高?！?0強(qiáng),是榜單中為數(shù)不多的民辦高校之一?！耙詣?chuàng)新帶動創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),是我們和很多民辦高校的做法?，F(xiàn)在很多民辦學(xué)校都重視就業(yè)、創(chuàng)新教育,培養(yǎng)出來的學(xué)生完全可以適應(yīng)各類用人單位的需求,但仍然難以消除對學(xué)生的就業(yè)歧視,。”

為此,盛振文在正在召開的山東省兩會上提交了提案,呼吁消除對民辦高校畢業(yè)生的就業(yè)歧視,。他在提案中稱,要從加大執(zhí)法力度,、建立高校畢業(yè)生就業(yè)司法救濟(jì)制度和加大對民辦高校扶持力度三個方面,保障高校畢業(yè)生享有平等的就業(yè)機(jī)會?！啊睹褶k教育促進(jìn)法》規(guī)定,民辦學(xué)校的受教育者在升學(xué),、就業(yè)、社會優(yōu)待及參加先進(jìn)評選等方面享有與同級同類公辦學(xué)校的受教育者同等權(quán)利,。我建議政府部門根據(jù)《就業(yè)促進(jìn)法》精神,從山東省實際出發(fā),探索高校畢業(yè)生就業(yè)司法救濟(jì)法規(guī),保障民辦高校畢業(yè)生在內(nèi)的畢業(yè)生享有平等的就業(yè)和擇業(yè)權(quán)益,為消除民辦高校畢業(yè)生就業(yè)歧視提供強(qiáng)有力的法規(guī)制度保證,。”盛振文說,。