原標(biāo)題：適當(dāng)降門檻　破解“醫(yī)生荒”

　　本報(bào)成都5月13日電?。ㄓ浾咄趺鞣澹?ldquo;醫(yī)生少，患者多,，是基層衛(wèi)生院目前的窘境,。”四川綿陽(yáng)南山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心副主任何躍華介紹，公招條件高,，愿意到基層來(lái)的不夠格,，符合條件的又不愿意到基層來(lái)，所以基層衛(wèi)生院經(jīng)常鬧“醫(yī)生荒”,。針對(duì)這種情況,，四川省2014年在全國(guó)首批啟動(dòng)全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃試點(diǎn)工作，在縣級(jí)公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)專門設(shè)置非常設(shè)的全科崗位,，將所聘全科醫(yī)生派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,。

　　四川省人社、財(cái)政,、衛(wèi)生,、醫(yī)改辦等部門積極配合，出臺(tái)招聘優(yōu)惠政策,。適當(dāng)降低招聘“門檻”,，對(duì)招聘到民族地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的特崗全科醫(yī)生，其執(zhí)業(yè)資格放寬到了執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師,。去年,，四川第一批招聘特崗全科醫(yī)生200名，分布9個(gè)市23個(gè)縣（市,、區(qū)）,。

　　“我們區(qū)分到10個(gè)名額,。”綿陽(yáng)市涪城區(qū)衛(wèi)生局黨辦主任、人事股股長(zhǎng)趙莉說(shuō),，通過(guò)市腫瘤醫(yī)院招聘了10名全科醫(yī)生,，涉及中醫(yī)、婦產(chǎn)科,、臨床,、外科，實(shí)行縣聘鄉(xiāng)用,、雙向選擇,，分配到最急需醫(yī)生的7個(gè)基層衛(wèi)生院。

　　四川省出臺(tái)相關(guān)規(guī)定,，服務(wù)期滿,，對(duì)自愿留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的人員，經(jīng)考核合格后直接納入常設(shè)崗位管理,；對(duì)愿意回原單位工作的人員,，以直接考核招聘方式優(yōu)先聘用；對(duì)其他招聘人員,，在參加衛(wèi)生事業(yè)單位公開考試招聘時(shí),，同等條件下優(yōu)先錄用。