建議請(qǐng)省政府牽頭，省有關(guān)職能部門(mén)組成考核工作班子，在調(diào)研的基礎(chǔ)上,，借鑒外省、市成功經(jīng)驗(yàn),，結(jié)合實(shí)際出臺(tái)辦法；明確考核指標(biāo),，確定考核對(duì)象,，考核采取分級(jí)進(jìn)行，公布考核結(jié)果,。對(duì)落實(shí)成效突出的市,、州進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不力,、未完成任務(wù)的啟動(dòng)問(wèn)責(zé)機(jī)制,。

　　本報(bào)訊　貴州省政協(xié)十一屆二次會(huì)議期間，省政協(xié)常委,、民建省委常委,、省物價(jià)局副局長(zhǎng)劉瑞蘭，省政協(xié)委員,、省物價(jià)局副局長(zhǎng)傅永華在聯(lián)名提案中建議,，盡快建立貴州省“菜籃子”市長(zhǎng)負(fù)責(zé)制考核機(jī)制。

　　提案指出,，“菜籃子”工程建設(shè)是保障居民生活,、為民辦實(shí)事、穩(wěn)定市場(chǎng)價(jià)格,、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定及全面建成小康社會(huì)的重要內(nèi)容之一,。“菜籃子”市長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，是上世紀(jì)90年代初,，黨中央和國(guó)務(wù)院為應(yīng)對(duì)當(dāng)時(shí)出現(xiàn)嚴(yán)重通脹提出的一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)工作制度,。20多年的實(shí)踐證明,，建立這項(xiàng)制度十分必要。貴州省委,、省政府認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央,、國(guó)務(wù)院一系列保供穩(wěn)價(jià)的政策措施,，強(qiáng)調(diào)要落實(shí)“菜籃子”市長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,，并取得一定成效。但還存在不少問(wèn)題,，主要是思想認(rèn)識(shí)不到位,；缺乏規(guī)劃；政策落實(shí)和市場(chǎng)監(jiān)管不到位,；缺乏考核機(jī)制,。

　　提案強(qiáng)調(diào)，沒(méi)有建立行之有效的“菜籃子”市長(zhǎng)負(fù)責(zé)制考核機(jī)制,，是導(dǎo)致這一制度落實(shí)不到位的根本原因,。對(duì)責(zé)任心強(qiáng)、工作抓得好的地方經(jīng)驗(yàn)沒(méi)能及時(shí)推廣和表彰,；對(duì)工作不落實(shí)的地方?jīng)]有問(wèn)責(zé)措施,，使責(zé)任制度形同虛設(shè)。

　　為此,，提案建議:一是出臺(tái)考核辦法,。建議請(qǐng)省政府牽頭，省有關(guān)職能部門(mén)組成考核工作班子,，在調(diào)研的基礎(chǔ)上,，借鑒外省、市成功經(jīng)驗(yàn),，結(jié)合貴州實(shí)際出臺(tái)《貴州省“菜籃子”市長(zhǎng)負(fù)責(zé)制考核辦法》,。二是明確考核指標(biāo)?？己酥笜?biāo)主要包括“菜籃子”產(chǎn)品的生產(chǎn)用地保有量,、重要產(chǎn)品自給率、價(jià)格異常波動(dòng),、質(zhì)量安全合格率,、銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率、應(yīng)急供應(yīng)保障能力等,。三是確定考核對(duì)象,。考核采取分級(jí)進(jìn)行,。省政府對(duì)9個(gè)市,、州及中心城市政府進(jìn)行考核,，市、州政府對(duì)所屬各縣,、市政府進(jìn)行考核,。四是公布考核結(jié)果。對(duì)落實(shí)成效突出的市,、州進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),，對(duì)工作不力、未完成任務(wù)的啟動(dòng)問(wèn)責(zé)機(jī)制,?！?江嵐)